Executive Recruiter

🕒 2 dias atrás

🇨🇴 Colômbia – Remoto

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

🎯 Recrutador

👻 Score fantasma 25%

O que significa: a chance de ninguém estar realmente contratando para esta vaga.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

Candidatar-se

Encontrar Vagas Remotas Similares

Sezzle

SiteLinkedInTodas as Vagas

201 - 500 funcionários

Fundada em 2016

💳 Fintech

👥 B2C

🛍️ Comércio Eletrônico

Fintech • B2C • eCommerce

Sezzle é uma empresa de tecnologia financeira que oferece um serviço de compre agora, pague depois, permitindo que os consumidores comprem produtos e paguem em quatro parcelas sem juros ao longo de seis semanas. O app da Sezzle oferece aos usuários uma alternativa de financiamento flexível aos cartões de crédito tradicionais, possibilitando decisões de aprovação instantâneas sem impactar o score de crédito. A Sezzle faz parceria com diversas marcas líderes, incluindo Amazon, Walmart e Target, para oferecer opções de pagamento no app e na loja. A missão da empresa é empoderar financeiramente os consumidores, proporcionando mais liberdade e controle financeiros. Disponível como aplicativo móvel, com milhões de downloads e altas avaliações dos usuários, a Sezzle trabalha pela acessibilidade e inclusão em sua plataforma.

Descrição

• Lead full-cycle executive searches for C-suite roles, including CEO, CFO, CTO, COO, CRO, and CISO • Manage board of directors appointments • Develop customized search strategies using research, market intelligence, and professional networks • Advise senior leadership, board committees, and hiring managers on market trends, compensation benchmarking, organizational design, and succession planning • Build and maintain pipelines of executive and board-level candidates in Banking, FinTech, and Technology • Cultivate relationships with passive candidates and industry leaders across Latin America and global markets • Conduct competency-based interviews, leadership assessments, and reference checks • Present candidate profiles and recommendations to stakeholders • Monitor industry trends, competitive landscapes, regulatory shifts, and talent movements • Ensure compliance with internal policies, local labor regulations, and diversity, equity, and inclusion best practices • Maintain records and reporting in applicant tracking and CRM systems

🎯 Requisitos

• 5 years of progressive experience in executive recruitment • Strong track record of placing C-suite executives and board members • Expertise recruiting within the Banking, FinTech, and/or Technology industries • Proven success managing board-level search engagements, including governance-focused roles and independent director appointments • Deep understanding of executive compensation structures, equity packages, and incentive frameworks • Exceptional relationship-building skills with senior executives and board-level stakeholders • Strong research and sourcing capabilities • Proficiency with executive search tools, LinkedIn Recruiter, and market mapping methodologies • Excellent written and verbal communication skills in both English and Spanish • Experience at a retained executive search firm or in-house executive talent acquisition function at a major financial institution or technology company preferred • Existing network of senior leaders and board professionals across Latin America, North America, and global markets preferred • Familiarity with corporate governance frameworks and board composition best practices preferred • Experience supporting diversity-focused executive and board searches preferred • Additional language proficiency, such as Portuguese, is a plus

🏖️ Benefícios

• Fully remote position • Career advancement opportunities • Culture focused on high standards, innovation, action, trust, constructive disagreement, and results

📊 Verifique sua pontuação de currículo para esta vaga

Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

Enviar Currículo