Partner Manager

🕒 Janeiro 16

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

💵 $140.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

💰 Gerente de Contas

🦅 Patrocina Visto H1B

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Tremendous

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51 - 200 funcionários

Fundada em 2014

💳 Fintech

☁️ SaaS

🤝 B2B

Fintech • SaaS • B2B

A Tremendous é uma plataforma projetada para ajudar empresas a enviar recompensas e pagamentos (payouts) globalmente, em larga escala. A empresa oferece um catálogo versátil com mais de 2. 000 opções, incluindo cartões-presente, cartões pré-pagos e pagamentos de valores por meio de plataformas como PayPal e Venmo, disponíveis em mais de 200 países. A Tremendous atende diversos setores ao fornecer incentivos para pesquisa, marketing, vendas, RH, atividades de organizações sem fins lucrativos e desembolsos legais. A plataforma também oferece recursos de segurança, prevenção a fraudes e integrações com APIs e apps populares. Sua interface intuitiva garante configuração e acompanhamento fáceis dos payouts, eliminando a necessidade de planilhas e ajustes manuais.

Descrição

• Build and own Tremendous’ partner-led growth motion, from early experimentation to repeatable programs. • Develop and deepen relationships with referral partners and Platform Clients that drive meaningful pipeline and revenue. • Establish clear positioning, enablement, and GTM alignment so partners know when, how, and why to bring Tremendous into deals. • Serve as the connective tissue between partners and internal teams, ensuring tight coordination across Sales, Marketing, Product, and RevOps. • Identify where structure, tooling, or process is missing and create it to help partners succeed at scale. • Use data and feedback from the field to prioritize opportunities, refine strategy, and guide investment in the partner ecosystem.

🎯 Requisitos

• Experience building or scaling partnerships, programs, or revenue-adjacent initiatives in ambiguous environments. • Comfort owning outcomes, whether that’s pipeline or revenue. • Strong judgment and prioritization skills; you know what’s worth building now versus later. • Ability to work cross-functionally and move initiatives forward without formal authority. • A builder mindset: you enjoy starting with a blank page, testing ideas, and turning what works into playbooks. • Clear, thoughtful communication, especially in writing. We’re a documentation-first, low-meeting culture. • High ownership and autonomy. You take initiative, follow through, and don’t wait to be told what to do.

🏖️ Benefícios

• Competitive pay • Equity • $0 – $60K Commission