Gerente de Modelagem de Crédito

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ASAAS

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501 - 1000 funcionários

Fundada em 2010

🥽 AR/VR

📱 Mídia

🛍️ Comércio Eletrônico

AR/VR • Media • eCommerce

ASAAS é uma produtora líder de tours virtuais 360° em realidade virtual. A empresa é especializada na criação de tours virtuais personalizados, utilizando tecnologias avançadas — incluindo vídeo 360°, tecnologia de drones e recursos interativos — para ampliar a visibilidade e o engajamento dos negócios. Comprometida com a qualidade e a satisfação do cliente, a ASAAS oferece experiências imersivas para diversos setores, como escolas, hotéis, museus e instituições de saúde, com o objetivo de elevar a presença online por meio de soluções virtuais inovadoras.

Descrição

• Projetar e evoluir os modelos de concessão, limite e comportamento de crédito que irão definir o risco da base de clientes • Definir as políticas e regras de crédito que traduzem os modelos em decisões operacionais • Realizar a extração e o tratamento de bases de dados complexas de forma independente • Monitorar continuamente a performance da carteira, identificando degradação, oportunidade e ajustes necessários nos modelos • Trabalhar com dados transacionais proprietários do Asaas e de bureaus externos como insumos de modelagem • Construir a área de modelagem, definindo e executando processos, metodologia, rituais e gerindo equipe

🎯 Requisitos

• Experiência sólida em crédito quantitativo • Domínio técnico profundo na construção e validação de modelos de risco (Score, PD, LGD) e na definição de estratégias de corte (cut-offs) • Experiência na construção de modelos de crédito do zero • Proficência em ferramentas de manipulação e modelagem e de análise de dados aplicada a crédito (Python, R, SQL) • Capacidade de transformar resultado de modelo/scores em políticas de crédito que sejam viáveis e rentáveis para o negócio • Experiência com gestão de pessoas

🏖️ Benefícios

• assistência médica e odontológica sem coparticipação • seguro de vida • auxílio para compra de medicamentos • auxílio para realizar atividades físicas • 4 sessões mensais de terapia ou nutricionista gratuitas • benefício alimentação flexível • free food na sede • auxílio creche • programa de apoio parental • licença maternidade e paternidade estendida • plataforma de treinamentos in company • auxílio educação que subsidia 70% de mensalidades de graduações e idiomas • auxílio Home Office • equipamentos de trabalho • auxílio mobília • parceria com coworkings em todo Brasil • Day Off no mês do aniversário • auxílio Happy Hour • bonificação por indicação de novos colaboradores • bonificação baseada em metas anuais • plano de Stock Options • ambiente leve, no dress code