Senior Manager, Lifecycle Marketing

🕒 6 dias atrás

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

💵 $78.000 - $95.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

🎯 Marketing

👻 Score fantasma 0%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Wpromote

SiteLinkedInTodas as Vagas

201 - 500 funcionários

Fundada em 2001

📣 Marketing

Marketing

A Wpromote é uma agência de marketing digital que se concentra em transformar negócios por meio de estratégias de marketing inovadoras. Eles fornecem uma ampla gama de serviços, incluindo mídia paga, SEO, marketing de conteúdo, mídias sociais e marketing de influenciadores. A Wpromote aproveita a tecnologia proprietária e insights baseados em dados para otimizar o crescimento dos negócios e o desempenho de marketing. Sua abordagem é ágil e focada em resultados, enfatizando o planejamento estratégico, a otimização da taxa de conversão e a inteligência de negócios. A Wpromote visa ajudar as empresas a liberarem seus dados e preverem oportunidades futuras, trabalhando com líderes de categoria e startups para superar a concorrência através de soluções criativas. A agência é reconhecida por sua abordagem inovadora e impacto na rentabilidade dos clientes, destacando a importância do uso de dados e do planejamento estratégico de marketing.

Descrição

• Manage and grow lifecycle marketing programs for a portfolio of mid-market and enterprise clients • Support customer journey strategies focused on acquisition, engagement, retention, and reactivation • Serve as a strategic partner to client stakeholders through data-informed recommendations • Lead regular reporting, campaign reviews, and performance discussions with clients • Identify opportunities through segmentation, automation, personalization, and testing • Design and optimize programs across email, SMS, push notifications, loyalty, direct mail, and emerging channels • Build scalable segmentation, personalization, and automation strategies • Build and optimize automated campaigns, including welcome, nurture, cart abandonment, post-purchase, and win-back programs • Ensure best practices in deliverability, compliance, consent management, and data governance • Develop testing plans across messaging, creative, audience segments, and campaign cadence • Monitor campaign performance, deliverability, and account reputation in line with CAN-SPAM and GDPR • Create recurring reports and present insights and recommendations to clients • Track engagement, conversion, retention, and revenue KPIs • Leverage AI capabilities to streamline processes and develop strategic ideas • Work hands-on in ESP platforms such as Klaviyo, Attentive, HubSpot, and SFMC • Partner with analytics, engineering, paid media, and data teams to improve targeting, journey orchestration, and measurement • Report to the Director, Email & Lifecycle Marketing

🎯 Requisitos

• 4+ years of experience in lifecycle marketing, CRM, retention marketing, email marketing, or marketing automation using platforms such as SFMC, Pardot, Marketo, Klaviyo, Attentive, Braze, etc. • Experience executing and optimizing lifecycle marketing programs across multiple stages of the customer journey • Strong understanding of customer segmentation, personalization, retention, and loyalty strategies • Excellent verbal and written communication skills with a proactive mindset • Experience contributing to lifecycle marketing programs that drive engagement, retention, and revenue growth • Experience managing client relationships and presenting campaign performance and recommendations • Experience with web analytics (GA4, etc.) and setting up UTM tracking • Ability to hit the ground running and pick up new skills • This position is not eligible for immigration sponsorship

🏖️ Benefícios

• Remote-first culture • Unlimited PTO • Extended Holiday break (Winter) • Flexible schedules • 100% paid parental leave • 401(k) matching • Medical, Dental, Vision, Life, Pet Insurance • Sponsored life insurance • Short Term Disability insurance and additional voluntary insurance • Annual Class Pass credits