ghSMART is a global leadership advisory firm that specializes in building and developing leadership teams for CEOs, boards, and investors. They utilize a proven methodology and rigorous analysis to effect positive change across organizations. ghSMART offers leadership and management consulting services, focusing on helping individuals and teams achieve their professional goals and aspirations through insights, support, and candid feedback. They are recognized for their ability to understand and navigate challenges in leadership and have been rated highly for their consulting services in the industry.

ghSMART é uma empresa global de consultoria em liderança que se especializa na construção e desenvolvimento de equipes de liderança para CEOs, conselhos e investidores. Eles utilizam uma metodologia comprovada e uma análise rigorosa para efetuar mudanças positivas nas organizações. ghSMART oferece serviços de consultoria em liderança e gestão, com foco em ajudar indivíduos e equipes a alcançarem seus objetivos e aspirações profissionais através de insights, apoio e feedback sincero. Eles são reconhecidos por sua capacidade de entender e navegar nos desafios de liderança e foram altamente avaliados por seus serviços de consultoria na indústria.

ghSMART est un cabinet de conseil en leadership mondial qui se spécialise dans la construction et le développement d'équipes dirigeantes pour les PDG, les conseils d'administration et les investisseurs. Ils utilisent une méthodologie éprouvée et une analyse rigoureuse pour provoquer un changement positif au sein des organisations. ghSMART propose des services de conseil en management et en leadership, se concentrant sur l'aide aux individus et aux équipes pour atteindre leurs objectifs professionnels et leurs aspirations grâce à des insights, un soutien et des retours sincères. Ils sont reconnus pour leur capacité à comprendre et à naviguer dans les défis liés au leadership et ont été hautement notés pour leurs services de conseil dans l'industrie.

ghSMART ist eine weltweit tätige Beratungsfirma für Führungsfragen, die sich auf den Aufbau und die Entwicklung von Führungsteams für CEOs, Vorstände und Investoren spezialisiert hat. Sie nutzt eine bewährte Methodik und strikte Analyse, um positive Veränderungen in Organisationen zu bewirken. ghSMART bietet Führungs- und Managementberatung an und konzentriert sich darauf, Einzelpersonen und Teams dabei zu unterstützen, ihre beruflichen Ziele und Ambitionen durch Erkenntnisse, Unterstützung und ehrliches Feedback zu erreichen. Sie werden für ihre Fähigkeit, Herausforderungen in der Führung zu verstehen und zu meistern, anerkannt und haben hohe Bewertungen für ihre Beratungsleistungen in der Branche erhalten.

ghSMART is always hiring A-Players, for more information on current openings visit ghsmart.com/careers.

Since our founding in 1995, our mission has always been to use our expertise in business and human behavior to help CEOs, boards, and investors build valuable organizations. Because we work with those who share our belief that leadership is the ultimate lever for positive change and value creation, we regularly serve the largest private equity firms, leading investment management firms, Fortune 500 companies, and highly respected non-profits.

We are proud of the fact that, over the past decade, 97% of our clients have told us they are highly satisfied with our work. We bring a high touch and bespoke approach to every client engagement. We consistently exceed client expectations by leveraging:

--Unmatched experience: We have executed over 21,000 assessments with over 550 organizations across every major industry; and in every major economic region of the world. As a result, we have the largest relevant database in existence on leadership performance.

--Top caliber talent: We combine senior PhD psychologists with top 1% business talent from academy companies like McKinsey, Bain, Boston Consulting Group, GE, etc.

--Robust, proprietary methods: We advise on high stakes people decisions using a rigorous, fact-based approach. Our research has been the basis for two bestselling books (Who: The A Method for Hiring and Power Score: Your Formula for Leadership Success) and a Harvard Business Review cover article (What Sets Successful CEOs Apart).

--Independent perspective: Our clients appreciate our objective perspective due to our 100% employee-owned structure and our singular focus on leadership advisory.

Leaders of the CEO Genome project: www.ceogenome.com

ghSMART está sempre contratando Profissionais de Alto Nível. Para mais informações sobre vagas abertas, visite ghsmart.com/careers.

Desde a nossa fundação em 1995, nossa missão sempre foi usar nossa expertise em negócios e comportamento humano para ajudar CEOs, conselhos e investidores a construir organizações valiosas. Como trabalhamos com aqueles que compartilham nossa crença de que a liderança é a alavanca definitiva para mudanças positivas e criação de valor, atendemos regularmente às maiores empresas de private equity, principais firmas de gestão de investimentos, empresas da Fortune 500 e organizações sem fins lucrativos altamente respeitadas.

Estamos orgulhosos do fato de que, na última década, 97% de nossos clientes nos disseram que estão altamente satisfeitos com nosso trabalho. Oferecemos uma abordagem personalizada e de alto nível em cada envolvimento com o cliente. Consistentemente superamos as expectativas dos clientes alavancando:

-- Experiência inigualável: Realizamos mais de 21.000 avaliações em mais de 550 organizações em todos os principais setores industriais; e em todas as principais regiões econômicas do mundo. Como resultado, temos o maior banco de dados relevante existente sobre desempenho de liderança.

-- Talento de alto calibre: Combinamos psicólogos PhD sêniores com talentos empresariais do top 1% de empresas líderes como McKinsey, Bain, Boston Consulting Group, GE, etc.

-- Métodos proprietários robustos: Aconselhamos em decisões de pessoas de alto risco usando uma abordagem rigorosa e baseada em fatos. Nossa pesquisa tem sido a base para dois livros mais vendidos (Who: The A Method for Hiring e Power Score: Your Formula for Leadership Success) e um artigo de capa da Harvard Business Review (What Sets Successful CEOs Apart).

-- Perspectiva independente: Nossos clientes apreciam nossa perspectiva objetiva devido à nossa estrutura de propriedade 100% dos funcionários e nosso foco singular em consultoria de liderança.

Líderes do projeto CEO Genome: www.ceogenome.com

ghSMART recrute toujours des A-Players. Pour plus d'informations sur les postes actuels ouverts, visitez ghsmart.com/careers.

Depuis notre fondation en 1995, notre mission a toujours été d'utiliser notre expertise en affaires et en comportement humain pour aider les PDG, les conseils d'administration et les investisseurs à bâtir des organisations de valeur. Parce que nous travaillons avec ceux qui partagent notre conviction que le leadership est le levier ultime pour un changement positif et la création de valeur, nous servons régulièrement les plus grandes entreprises de capital-investissement, les principales entreprises de gestion d'investissement, les entreprises du Fortune 500 et les organisations à but non lucratif très respectées.

Nous sommes fiers du fait que, au cours de la dernière décennie, 97 % de nos clients nous ont dit qu'ils étaient très satisfaits de notre travail. Nous apportons une approche personnalisée et de haut niveau à chaque relation client. Nous dépassons systématiquement les attentes des clients en mettant à profit :

--Une expérience inégalée : Nous avons réalisé plus de 21 000 évaluations avec plus de 550 organisations dans chaque secteur majeur; et dans chaque grande région économique du monde. Ainsi, nous possédons la plus grande base de données pertinente existante sur la performance en leadership.

--Un talent de premier calibre : Nous associons des psychologues seniors titulaires de doctorats avec le top 1 % des talents d'affaires provenant de sociétés académiques comme McKinsey, Bain, Boston Consulting Group, GE, etc.

--Des méthodes robustes et propriétaires : Nous conseillons sur les décisions importantes concernant les personnes en utilisant une approche rigoureuse et basée sur les faits. Nos recherches ont été la base de deux bestsellers (Who: The A Method for Hiring et Power Score: Your Formula for Leadership Success) et un article de couverture de la Harvard Business Review (What Sets Successful CEOs Apart).

--Une perspective indépendante : Nos clients apprécient notre point de vue objectif dû à notre structure entièrement détenue par les employés et notre focalisation unique sur le conseil en leadership.

Leaders du projet CEO Genome : www.ceogenome.com

ghSMART stellt kontinuierlich A-Player ein, weitere Informationen zu aktuellen Stellenangeboten finden Sie unter ghsmart.com/careers.

Seit unserer Gründung im Jahr 1995 ist es unsere Mission, unsere Expertise in den Bereichen Business und menschliches Verhalten einzusetzen, um CEOs, Vorständen und Investoren dabei zu helfen, wertvolle Organisationen aufzubauen. Da wir mit jenen zusammenarbeiten, die unsere Überzeugung teilen, dass Führung das ultimative Mittel für positive Veränderungen und Wertschöpfung ist, bedienen wir regelmäßig die größten Private-Equity-Firmen, führende Investmentmanagementfirmen, Fortune-500-Unternehmen und hoch angesehene Non-Profit-Organisationen.

Wir sind stolz darauf, dass uns in den letzten zehn Jahren 97 % unserer Kunden gesagt haben, dass sie mit unserer Arbeit sehr zufrieden sind. Wir bringen eine persönliche und maßgeschneiderte Herangehensweise in jedes Kundenprojekt ein. Wir übertreffen konsequent die Erwartungen unserer Kunden durch:

--Unvergleichliche Erfahrung: Wir haben über 21.000 Bewertungen bei mehr als 550 Organisationen in allen wichtigen Branchen und in jeder wichtigen Wirtschaftsregion der Welt durchgeführt. Dadurch besitzen wir die größte relevante Datenbank zur Führungsleistung.

--Talent der Spitzenklasse: Wir kombinieren erfahrene Psychologen mit PhD-Abschluss mit den besten Business-Talenten - die besten 1% - aus Unternehmen wie McKinsey, Bain, Boston Consulting Group, GE, usw.

--Robuste, proprietäre Methoden: Wir beraten bei entscheidenden Personalentscheidungen mit einem strengen, faktenbasierten Ansatz. Unsere Forschung bildete die Grundlage für zwei Bestseller-Bücher ("Who: The A Method for Hiring" und "Power Score: Your Formula for Leadership Success") und einen Harvard Business Review-Titelartikel ("What Sets Successful CEOs Apart").

--Unabhängige Perspektive: Unsere Kunden schätzen unsere objektive Perspektive aufgrund unserer 100%-igen Mitarbeiterbeteiligung und unseres einzigen Fokus auf Führungsberatungen.

Leiter des CEO Genome-Projekts: www.ceogenome.com

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