
11 - 50 employees
🎯 Recruiter
👥 HR Tech
🤝 B2B
Recruitment • HR Tech • B2B
Rimutee is a platform that connects top tech talent from Latin America with remote work opportunities across the globe. The company focuses on vetting communities to match skilled professionals with employers seeking remote tech talent. By facilitating these connections, Rimutee helps professionals find suitable job opportunities while providing companies access to a pool of talented individuals.
Likely ghost job
🕒 July 8
🗣️🇪🇸 Spanish Required
Where this job comes from
Posted on Rimutee's careers page, not through a job board
First seen by Remote Rocketship July 8
Still open on Rimutee's site. Checked 5 hours ago.

11 - 50 employees
🎯 Recruiter
👥 HR Tech
🤝 B2B
Recruitment • HR Tech • B2B
Rimutee is a platform that connects top tech talent from Latin America with remote work opportunities across the globe. The company focuses on vetting communities to match skilled professionals with employers seeking remote tech talent. By facilitating these connections, Rimutee helps professionals find suitable job opportunities while providing companies access to a pool of talented individuals.
• Impulsar los proyectos de software a gran escala de nuestros principales clientes internacionales. • Mitigar el riesgo operativo. • Establecer el control metodológico. • Desplegar rituales de alto rendimiento basados en datos.
• Experiencia robusta y demostrable de 5+ años liderando áreas o proyectos de gobierno de procesos y gestión de indicadores de desempeño. • Especialista técnico en la identificación, mapeo, control y mitigación de riesgos operativos. • Dominio avanzado en la definición y parametrización de KPI, SLA y modelos de gobierno corporativo. • Experiencia práctica comprobable estructurando matrices RACI y facilitando rituales de gestión del desempeño organizacional. • Proactividad y Autonomía: Capacidad para monitorear el cumplimiento normativo e impulsar medidas correctivas de forma independiente y asertiva. • Comunicación Asertiva: Habilidad para liderar rituales de gestión con gerentes y líderes, influyendo con base en datos duros y analítica del desempeño. • Adaptabilidad al Cambio: Capacidad para robustecer el gobierno y el control en arquitecturas tecnológicas corporativas altamente cambiantes y ágiles.
• Proyectos globales de alto impacto. • Remoto, acompañamiento 1:1 de HRBP y desafíos técnicos de alta complejidad. • Cultura de alto rendimiento e innovación.
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🕒 April 23
Risk Management Coordinator overseeing cross-functional risk management and central monitoring for clinical trials. Ensuring quality and consistency across studies and supporting project teams effectively.