Field Reimbursement Manager

🕒 vor 2 Monaten

🏖️ New Jersey, New York, +1 weitere Bundesländer – Remote

🏖️ New Jersey – Remote 🗽 New York – Remote 🍂 Massachusetts – Remote

💵 $100.000 - $175.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

👔 Manager

👻 Geisterscore 5%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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ANI Pharmaceuticals, Inc.

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201 - 500 Mitarbeiter

🏥 Gesundheitswesen

🏭 Fertigung

💊 Pharmazie

💰 €75.000.000 Post-IPO Equity im 2021-11

Healthcare • Manufacturing • Pharmaceuticals

ANI Pharmaceuticals, Inc. ist ein diversifiziertes biopharmazeutisches Unternehmen, das hochwertige Marken- und Generika-Arzneimittel entwickelt, herstellt und vermarktet. Das Unternehmen führt klinische Entwicklungs- und Regulierungsaktivitäten durch, betreibt Produktions- und Qualitätsfähigkeiten und vermarktet Therapien in verschiedenen therapeutischen Bereichen (einschließlich jüngster klinischer Studien im Bereich Ophthalmologie). ANI ist börsennotiert und unterhält F&E-, Produktions- und kommerzielle Funktionen, um Patienten und Gesundheitsdienstleister zu unterstützen.

Beschreibung

• Contribute to the overall patient support program for Purified Cortrophin Gel • Serve as the partner in product access, focusing on patient support, access, reimbursement, prior authorization, appeals, financial assistance, and related business issues • Communicate with the case management team conducting benefit investigations • Educate healthcare providers on the prior authorization and appeal process • Coordinate other patient services • Report to a director on the field reimbursement team for development and mentoring • Provide proactive education to healthcare providers on insurance requirements for patient prescriptions • Work with Hub case managers and in-network specialty pharmacies on prior authorization requirements and communication with healthcare providers and patients • Coordinate communication and activities with Nurse Access Specialist colleagues • Facilitate patient assistance, including copay and free goods support when applicable • Partner with managed care colleagues to understand policies and highlight new trends • Collaborate with sales colleagues when appropriate and as directed by Compliance policies

🎯 Anforderungen

• Bachelor's Degree • Relevant post-secondary education or applicable certifications • Minimum 3-4 years of experience working with specialty medications, in pharma, a provider’s office, or an insurance payer • Demonstrated expertise with both pharmacy and medical benefits in a specialty disease market • Ability to travel up to 25% • Some evening and weekend commitments • Familiarity with OIG guidance, HIPAA guidelines, and FDA protocols • Strong collaboration with Hub partners and cross-functional colleagues • Strong interpersonal and communication skills • Ability to address critical patient access issues with urgency • Problem-solving ability in challenging access scenarios • Initiative to move patient cases forward

🏖️ Vorteile

• Competitive short term and long term incentive program based on performance and company results • Health insurance coverage • Life and disability insurance • Retirement savings plans • Paid leave programs • Paid holidays • Paid time off • Many benefits are subsidized or fully paid for by the company