Director, Net Revenue Management

🕒 vor 13 Tagen

🏰 Missouri – Remote

🏰 Missouri – Remote

💵 $124.432 - $234.225 / Jahr

⏰ Vollzeit

🔴 Experte

👔 Direktor

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Warum dieser Wert:

• Seit 13 Tagen offen.
• Stellen bei diesem Unternehmen werden meist in 21 Tagen besetzt.

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Ascension

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10.000+ Mitarbeiter

🏥 Gesundheitswesen

⚕️ Krankenversicherung

🤝 Non-Profit

Healthcare • Healthcare Insurance • Non-profit

Ascension ist eine glaubensbasierte Gesundheitsorganisation, die sich der Transformation durch Innovation entlang der gesamten Versorgungskette verschrieben hat. Als eines der führenden gemeinnützigen und katholischen Gesundheitssysteme in den USA setzt sich Ascension dafür ein, allen Menschen eine einfühlsame, individuell abgestimmte Versorgung zu bieten – mit besonderem Fokus auf Menschen in Armut und besonders schutzbedürftige Bevölkerungsgruppen. An mehr als 2. 600 Versorgungsstandorten, darunter 151 Krankenhäuser, bietet Ascension vielfältige Leistungen an, darunter die Verwaltung von Arztpraxen und das klinische Versorgungsmanagement. Dabei steht der Nutzen für die Gemeinschaft im Mittelpunkt.

Beschreibung

• Analyze complex third-party reimbursement trends, revenue performance and contractual adjustments to capture missing revenue and optimize net patient revenue • Partner with Managed Care and payer-contracting teams to clarify reimbursement terms, resolve payment discrepancies and address claim denials • Direct market-level revenue and reimbursement strategy alongside CFOs and operational leaders • Establish performance targets, reduce aged A/R and maintain accountability • Address complex billing issues, underpayments and Medicare/state-level reimbursement barriers • Accelerate cash collection and minimize revenue leakage • Track net collection rates, denial rates and reimbursement variances to drive data-informed financial decisions across entities

🎯 Anforderungen

• High School diploma equivalency with 5 years of applicable cumulative job specific experience, including 2 years in leadership/management OR Associate's degree/Bachelor's degree with 3 years of applicable cumulative job specific experience, including 2 years in leadership/management • None required for licensure/certification/registration • 8+ years in healthcare finance/reimbursement, with specialized accounting/analytical work in Reimbursement (Cost Report Preparation) and AR Valuation, including 5+ years of hospital leadership experience • Strong leadership, communication, and analytical skills focused on process improvement • Bachelor’s degree in a related field preferred; MBA or CPA a plus

🏖️ Vorteile

• Eligible for annual bonus incentive • Comprehensive health coverage: medical, dental, vision, prescription coverage and HSA/FSA options • Employer-matched 403(b) • Planning and hardship resources • Disability and life insurance • Pro-rated paid time off (PTO) and holidays • Ascension-paid tuition (Vocare) • Tuition reimbursement • Ongoing professional development and online learning • Employee Assistance Program • Counseling and peer support • Spiritual care and stress management resources • Parental leave • Adoption assistance and family benefits • Optional legal and pet insurance • Transportation savings

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