Director, Development

🕒 vor 2 Monaten

🏛️ District of Columbia, New Jersey, +1 weitere Bundesländer – Remote

🏛️ District of Columbia – Remote 🏖️ New Jersey – Remote 🗽 New York – Remote

💵 $140.000 - $148.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🔴 Experte

👔 Direktor

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Warum dieser Wert:

• Seit 60 Tagen offen.
• Stellen bei diesem Unternehmen werden meist in 61 Tagen besetzt.

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ASME (The American Society of Mechanical Engineers)

WebsiteLinkedInAlle Stellen

201 - 500 Mitarbeiter

Gegründet 1880

📚 Bildung

Engineering • Education • Standards

ASME (The American Society of Mechanical Engineers) ist eine professionelle Organisation, die sich darauf konzentriert, die Kunst, Wissenschaft und Praktiken des multidisziplinären Ingenieurwesens und verwandter Wissenschaften weltweit zu fördern. Gegründet im Jahr 1880, bietet ASME Ressourcen wie Normen, Zertifizierungen, Lern- und Entwicklungsprogramme und veranstaltet Konferenzen und Events, um Ingenieure zu unterstützen und das Gebiet des Maschinenbaus voranzutreiben. Mit über 75. 000 Mitgliedern in mehr als 130 Ländern setzt sich ASME dafür ein, Lücken in der Belegschaft zu schließen und Innovation im Ingenieurwesen durch Bildungskurse und Gemeinschaftsengagement zu fördern.

Beschreibung

• Lead the ASME Foundation's annual giving program and execute a multi-year fundraising strategy • Grow annual giving through acquisition, retention, upgrade, recognition, engagement, and stewardship strategies • Execute multi-channel campaigns across digital, recurring, workplace, peer-to-peer, and emerging giving platforms • Partner with Customer Experience, Marketing, Strategic Communications, consultants, and vendors to apply donor insights and create donor-centric impact narratives • Steward a portfolio of no more than ten major gift donors capable of investments of $10,000 or more • Prepare donor briefings, proposals, gift agreements, and pipeline records • Engage Board members, executive leadership, and volunteers in major gift efforts • Lead identification, cultivation, solicitation, and stewardship of corporate and foundation funders • Grow the Foundation's legacy and planned giving program • Own prospect research and pipeline development across individual, corporate, and foundation audiences • Maintain accurate donor and prospect records in Salesforce and use analytics and moves management for cultivation, forecasting, and pipeline health • Set and monitor annual giving goals, KPIs, and pipeline metrics against the $1.35 million annual fundraising target • Contribute to revenue forecasting and reporting • Supervise the Donor Relations Coordinator and Program Coordinator • Collaborate across ASME and support enterprise engagement events and strategic initiatives • Represent the Foundation with donors, partners, and volunteers • Ensure compliance with ethical fundraising standards and organizational policies

🎯 Anforderungen

• Bachelor's degree in Business Administration, Nonprofit Management, Communications, or a related field • 7 to 10+ years of progressively responsible fundraising or development experience • Proven record of meeting or exceeding ambitious revenue targets • Demonstrated success securing annual, major, corporate, foundation, and planned gifts • Experience managing donor portfolios for sustained growth • Track record of building strategic partnerships and institutional funding relationships • Proven leadership managing and motivating staff, volunteers, nonprofit boards, and executive stakeholders • Exceptional written, verbal, and presentation skills • Deep expertise in donor cultivation, moves management, and planned giving strategies • Proficiency with prospect research and wealth screening tools and methodologies • Proficiency with Salesforce, donor databases, and fundraising analytics • Strong strategic, project management, and analytical skills • Ability to manage multiple priorities and deadlines independently • High emotional intelligence, cultural competency, integrity, initiative, creativity, and discretion with confidential matters • Collaborative leadership style and passion for advancing education, workforce development, and innovation in engineering • Willingness to travel as needed • Advanced degree or CFRE credential preferred

🏖️ Vorteile

• Remote work arrangement • Periodic business travel, including to ASME offices globally • Equal employment opportunity and inclusive workplace environment

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