M365 Engineer

🕒 vor 6 Tagen

🏄 California – Remote

🏄 California – Remote

💵 $132.240 - $208.800 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

🔴 Experte

👷🏻‍♀️ Ingenieur

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Warum dieser Wert:

• Seit 7 Tagen offen.
• Stellen bei diesem Unternehmen werden meist in 21 Tagen besetzt.

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Astreya

WebsiteLinkedInAlle Stellen

1001 - 5000 Mitarbeiter

Gegründet 2001

💼 Beratung

📦 Logistik

📣 Marketing

Consulting • Logistics • Marketing

Astreya ist ein führender globaler Anbieter von IT Managed Services und Technologielösungen, bekannt für seinen innovativen Ansatz im Bereich digitales Engineering und IT-Logistik. Das Unternehmen konzentriert sich darauf, Unternehmen in der heutigen dynamischen digitalen Landschaft zu befähigen, ihre Produktivität zu maximieren und Innovationen zu fördern. Astreya bietet eine Vielzahl von Dienstleistungen an, darunter Rechenzentrums- und Netzwerkmanagement, digitale Arbeitsplatzdienste, Next-Gen Digital Engineering und Cybersecurity-Services. Mit einem Bekenntnis zur Exzellenz und einem Fokus auf operative Rahmenbedingungen strebt Astreya danach, Technologie in einen wertvollen strategischen Vorteil für Organisationen weltweit zu verwandeln.

Beschreibung

• Administer Microsoft 365 at enterprise scale for large commercial tenants with 10K+ users • Manage SharePoint Online and OneDrive, including information architecture and governance • Administer Microsoft Teams, including voice/telephony and policy management • Configure and manage Microsoft Purview capabilities including DLP, retention, sensitivity labels, and eDiscovery • Configure Viva Insights, manage organizational data, and deliver privacy-safe analytics • Develop automation using PowerShell, Microsoft Graph API, and automation frameworks • Manage Azure Active Directory / Entra ID, Conditional Access, and role-based access management • Apply zero-trust security principles to collaboration platforms

🎯 Anforderungen

• 7+ years of hands-on experience administering Microsoft 365 at enterprise scale (large commercial tenants, 10K+ users) • Deep technical expertise in SharePoint Online and OneDrive administration, including information architecture and governance • Advanced proficiency in Microsoft Teams administration, voice/telephony, and policy management • Demonstrated experience with Microsoft Purview (formerly Compliance Center) — DLP, retention, sensitivity labels, eDiscovery • Hands-on experience with Viva Insights configuration, org data management, and privacy-safe analytics delivery • Strong scripting skills: PowerShell, Microsoft Graph API; experience with automation frameworks • Experience with Azure Active Directory / Entra ID, Conditional Access, and role-based access management • Solid understanding of zero-trust security principles applied to collaboration platforms • Preferred: Microsoft certifications MS-700, MS-721, SC-400, or equivalent • Preferred: Experience managing M365 in regulated industries or environments with strict compliance requirements • Preferred: Familiarity with Power Platform (Power Automate, Power Apps) as they integrate within the M365 ecosystem • Preferred: Exposure to Microsoft Copilot for M365 rollout, governance frameworks, and readiness assessments • Preferred: Experience with ITSM tools and change management processes (e.g., ServiceNow platform)

🏖️ Vorteile

• Medical provided through UHC (PPO, HSA, Surest options) / Medical provided through Kaiser (HMO option only) for California employees only • Dental provided through UHC • Nationwide Vision provided by UHC • Flexible Spending Account for Health & Dependent Care • Pre-Tax Account for Commuter Benefit/Parking & Transit (location-specific) • Continuing Education and Professional Development via various integrated platforms, e.g. Udemy and Coursera • Corporate Wellness Program provided by Goomi Group • Employee Assistance Program • Wellness Days • 401k Plan • Basic and Supplemental Life Insurance • Short Term & Long Term Disability • Critical Illness, Critical Hospital, and Voluntary Accident Insurance • Tuition Reimbursement (available 6 months after start date, capped) • Paid Time Off (accrued and prorated, maximum of 120 hours annually) • Paid Holidays • Any other statutory leaves, paid time, or other ancillary benefits required under state and federal law

📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle

Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

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