Business Development Manager – Produkte & Dienstleistungen

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Biocytogen

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1001 - 5000 Mitarbeiter

Gegründet 2009

🧬 Biotechnologie

💊 Pharmazie

⚕️ Krankenversicherung

Biotechnology • Pharmaceuticals • Healthcare Insurance

Biocytogen ist ein globales Biotechnologieunternehmen, das sich auf die Entwicklung innovativer Therapeutika mittels fortschrittlicher Gen-Editing-Technologien und der Erzeugung präklinischer Tiermodelle spezialisiert hat. Ihre proprietären Plattformen, einschließlich der RenMice-Familie zur Entdeckung vollständig humaner Antikörper und maßgeschneiderter Gen-Editing-Dienste, fördern die Arzneimittelentwicklung in verschiedenen therapeutischen Bereichen wie Onkologie, Immunologie und mehr. Durch die Bereitstellung einsatzbereiter, auf Medikamente ausgerichteter humanisierter Modelle und umfassender Pharmakologiedienstleistungen beschleunigt Biocytogen den Prozess der Wirkstoffentdeckung von der Zielidentifikation bis zur IND-Einreichung.

Beschreibung

• Beherrschen der wissenschaftlichen und kaufmännischen Fertigkeiten in den oben genannten Bereichen. • Proaktive Ansprache potenzieller Kunden, Erschließung von Geschäftsmöglichkeiten, Führen von Verhandlungen und Abschluss von Verträgen. • Teilnahme an Messen und relevanten Konferenzen. • Unterstützung des Marketing-Teams beim Branding und beim Aufbau von Marktbekanntheit.

🎯 Anforderungen

• Ph.D. im Bereich Biowissenschaften. • Ausgeprägtes Interesse, Fortschritte in der biopharmazeutischen Wissenschaft und im Geschäftsumfeld zu erlernen. • Freude am Networking mit führenden Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern aus Biotech- und Biopharma-Unternehmen. • Nachgewiesene Erfolge bei der Umsatzgenerierung sind von Vorteil. • Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten. • Reisebereitschaft (z. B. Kundenmeetings, Konferenzen/Messen).

🏖️ Vorteile

• BIOCYTOGEN ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit gewährleistet. Beschäftigungsmöglichkeiten bei BIOCYTOGEN BOSTON CORP richten sich nach den Qualifikationen und der Fähigkeit, die wesentlichen Aufgaben einer bestimmten Stelle zu erfüllen. Alle Beschäftigungsmöglichkeiten werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationale Herkunft, Abstammung, Alter, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität und -ausdruck, Veteranenstatus, militärischen Status, Behinderung, psychische Erkrankung, genetische Informationen oder sonstige gesetzlich geschützte Merkmale angeboten. Diese Richtlinie zur Gleichberechtigung gilt für alle Aspekte des Arbeitsverhältnisses, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Rekrutierung, Einstellung, Auswahl, Arbeitszuweisung, Beförderungen, Versetzungen, Vergütung, Disziplinarmaßnahmen, Kündigung, Entlassung, Zugang zu Leistungen und Schulungen sowie alle weiteren Arbeitsbedingungen und Vorrechte.