Manager/in Medienbetrieb

🔥 vor 2 Stunden

🌏 Überall auf der Welt

💵 $50.000 - $110.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

⚙️ Operations

👻 Geisterscore 20%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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51 - 200 Mitarbeiter

🛍️ eCommerce

📣 Marketing

eCommerce • Marketing

BM Digital ist die führende Agentur für digitales Marketing. Unsere Mission ist es, Menschen und Marken zu inspirieren, mit Kreativität, Media und Innovation Wirkung zu erzielen. Wir glauben, dass der beste Weg dorthin in einer inklusiven Community liegt, in der alle Mitarbeitenden die Chance haben, ihr bestes kreatives und berufliches Selbst zu entfalten.

Beschreibung

• Klare Workflows, Arbeitsrhythmen, Standards und Mechanismen zur Verantwortungszuweisung etablieren • Team Leads, Media Buyer und Media Analysts führen • Teams für Leistung, Qualität und Umsetzung verantwortlich machen • Feedbackschleifen zwischen individueller Leistung, Teamleistung und Kundenergebnissen schaffen • Engpässe, wiederkehrende Fehler, manuelle Tätigkeiten und Kommunikationslücken identifizieren • Prozesse neu gestalten sowie Tools, Automatisierung und Dokumentation einführen • Die Arbeitsauslastung des Teams überwachen und Empfehlungen zur Account-Zuweisung, Einstellung, Personalbesetzung und zum Ressourcenbedarf aussprechen • Die organisatorischen Kapazitäten bei Veränderungen des Kundenvolumens steuern • Team Leads und besonders leistungsstarke Media Buyer coachen • Die nächste Führungsebene innerhalb der Organisation aufbauen • Mit der Leitung des Media-Buying-Bereichs und bereichsübergreifenden Teams zusammenarbeiten, um Umsetzung, Kapazitäten, Qualität und Teamleistung zu verbessern

🎯 Anforderungen

• Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in Paid Media, Performance Marketing, Growth Marketing oder einem verwandten Bereich • Ausgeprägte Erfahrung im E-Commerce • Erfahrung in der Führung von Media Buyern, Analysten, Team Leads oder vergleichbaren Fachkräften • Erfahrung im Aufbau oder in der Verbesserung von Betriebsprozessen und Team-Workflows • Sehr gute Kenntnisse von Meta, Google, TikTok und anderen Paid-Media-Plattformen • Erfahrung im Performance Management und in der Teamentwicklung • Erfahrung in der Steuerung von Teamkapazitäten und der Ressourcenverteilung • Ausgeprägte analytische, organisatorische und kommunikative Fähigkeiten • Erfahrung in einer Agentur, im Growth-Umfeld oder in einem Umfeld mit hohem Kundenvolumen ist von Vorteil

🏖️ Vorteile

• Leistungsabhängiger Bonus • Beteiligung am Unternehmen • Vollständig remote möglich • Möglichkeit, die Betriebsinfrastruktur für eine schnell wachsende Medienorganisation mit aufzubauen • Bedeutender Gestaltungsspielraum bei Teamabläufen, Leistungsmessung, Kapazitätsmanagement und Skalierung

📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle

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