Manager, Efficacy and Insights

Stelle nicht auf LinkedIn

🕒 vor 17 Tagen

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

👔 Manager

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 11%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Cambium Learning Group

WebsiteLinkedInAlle Stellen

501 - 1000 Mitarbeiter

Gegründet 2009

📚 Bildung

🤖 Künstliche Intelligenz

Education • Artificial Intelligence

Die Cambium Learning Group ist ein Unternehmen, das sich darauf konzentriert, essenzielle Bildungslösungen durch eine Familie von Unternehmen bereitzustellen. Sie schaffen Erlebnisse, die darauf ausgelegt sind, Lehrkräften und Schülern zum Erfolg zu verhelfen, indem sie Technologie, einschließlich künstlicher Intelligenz und maschinellem Lernen, nutzen. Die Marken der Cambium Learning Group gehören zu den angesehensten im EdTech-Sektor und unterstützen bedeutsame Arbeit und Innovation im Bildungsbereich. Ihr Engagement spiegelt sich in ihrer Hingabe wider, jeden Lernmoment wertvoll und wirkungsvoll zu gestalten.

Beschreibung

• Define and lead the company-wide research roadmap aligned with product, sales, and marketing goals • Serve as the central research point of contact for internal stakeholders • Scope research needs and translate them into high-impact studies • Turn data into compelling, actionable insights for internal teams and external audiences • Represent the research team in cross-functional planning and strategic decisions • Oversee design, planning, and execution of research projects assessing product efficacy and informing product design • Manage multiple complex research projects from conception to completion • Ensure methodological rigor, privacy-law compliance, and alignment with internal priorities • Develop efficient research processes, timelines, and reporting systems • Oversee technical outputs and support study design, data collection, analysis, and reporting • Lead, manage, and grow a team of researchers • Provide mentorship, coaching, and professional development support • Guide resource allocation and task delegation • Collaborate with Marketing to translate research findings into blog posts, infographics, talking points, and whitepapers • Represent ExploreK12’s research at conferences, webinars, and industry events • Identify opportunities to integrate research into product, sales, and customer success strategies

🎯 Anforderungen

• Proven track record of designing and leading impactful education research studies in the U.S. K-12 EdTech industry • 5+ years of experience in education research, data science, or analytics, preferably in applied or industry settings • Deep expertise in qualitative and quantitative research methodology, including study design, recruitment, data collection, and data interpretation • Excellent analytic skills, including expertise in statistical analysis • Experience using SPSS, SAS, Python, or R • Demonstrated success turning research into actionable insights for cross-functional stakeholders • Exemplary project management, organizational, and prioritization skills • Exceptional collaborative mindset and interpersonal skills across product, marketing, and sales functions • Excellent communication and writing skills for technical and non-technical audiences • Experience with experimental design or program evaluation in education, learning sciences, or EdTech preferred • Experience working with cross-functional teams preferred • Experience working with external research partners or firms preferred • Experience with learning analytics, educational data mining, and/or evidence-centered design preferred • Track record of building scalable systems for research insights preferred • Master’s degree in education, learning sciences, social science, or a closely related field; PhD degree preferred • Must live and work within the United States

🏖️ Vorteile

• Remote-first work environment with flexible, trust-based work arrangements • Home or remote office setup cost reimbursement • Professional development support through mentorship and coaching • Opportunity to work on research-backed educational technology serving 17+ million students and educators across 150+ countries • Participation in conferences, webinars, and industry events • Reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities