Manufacturing Solutions Architect – I

Stelle nicht auf LinkedIn

🕒 vor 10 Tagen

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

💵 $70.300 - $96.700 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

💻 Lösungsingenieur

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Campbell's

WebsiteLinkedInAlle Stellen

10.000+ Mitarbeiter

Gegründet 1869

🏭 Fertigung

🛒 Einzelhandel

🍽️ Lebensmittel & Getränke

Manufacturing • Retail • Food & Beverage

Campbell's ist ein Nahrungsmittelunternehmen, das für seine breite Produktpalette, einschließlich Suppen und verpackter Waren, bekannt ist. Das Unternehmen legt Wert auf Inklusion und Diversität und bietet Karrieremöglichkeiten in den Vereinigten Staaten, Kanada und Lateinamerika. Campbell's hat Marken wie Rao's, Michael Angelo's und noosa in seine Produktfamilie integriert und betont damit sein Engagement, echte Lebensmittel zu liefern. Das Unternehmen schätzt seine Mitarbeiter und bietet vielfältige Karrierechancen in den Bereichen Produktion, Vertrieb, Verkauf und Büros an. Der Hauptsitz befindet sich in Camden, New Jersey. Campbell's ist bestrebt, durch Konsumentenkenntnisse und gemeinschaftliche Lösungen eine starke Kundenbindung zu fördern. Das Unternehmen ist der Überzeugung, seine Unternehmenskultur durch seine Mitarbeiter zu bereichern und Vorteile anzubieten, die eine Balance zwischen Berufs- und Privatleben fördern.

Beschreibung

• Assist in designing and documenting scalable manufacturing and business solutions • Support development of solution architectures aligned with enterprise standards and digital manufacturing strategy • Create and maintain architecture diagrams, process flows, data models, and integration specifications • Participate in architecture reviews and design workshops with IT and business stakeholders • Translate business requirements into technical solution recommendations • Help define and document data requirements between OT and IT systems • Coordinate activities with site operations, engineering teams, vendors, and IT partners • Document lessons learned and implementation best practices

🎯 Anforderungen

• Bachelor's degree in Computer Science, Software Engineering, Information Technology, related field or equivalent experience in the field of manufacturing • 0–3 years of experience in IT, manufacturing systems, automation, analytics, or solution delivery • Understanding of software development, systems integration, or enterprise applications • Strong analytical and problem-solving skills • Effective written and verbal communication skills • Ability to work collaboratively in cross-functional teams • Strong troubleshooting and root cause analysis skills • Nice-to-have: experience supporting manufacturing environments such as CPG, Food & Beverage, or Pharma • Nice-to-have: understanding of ISA-95 or Industry 4.0 concepts • Nice-to-have: experience with MES platforms such as Aveva, Rockwell FTPC, Siemens Opcenter, or Traksys Parsec • Nice-to-have: exposure to Azure and data engineering pipelines • Nice-to-have: experience with Power BI or other manufacturing analytics tools • Nice-to-have: understanding of cybersecurity practices in OT environments

🏖️ Vorteile

• Medical, dental, short- and long-term disability, AD&D, and life insurance • Matching 401(k) plan with enrollment on the first day and immediate vesting • Unlimited sick time • Paid time off and holiday pay • Free access to the fitness center if in WHQ • Access to on-site day care operated by Bright Horizons • Access to company store • Campbell’s Cares program matches employee donations and/or volunteer activity up to $1,500 annually • Employee Resource Groups (ERGs) • Wellness benefits beginning on the first day of employment