Senior Product Scientist

🕒 vor 23 Tagen

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

💵 $140.000 - $175.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 6%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Warum dieser Wert:

• Seit 24 Tagen offen.
• Stellen bei diesem Unternehmen werden meist in 21 Tagen besetzt.

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Datavant

WebsiteLinkedInAlle Stellen

201 - 500 Mitarbeiter

Gegründet 2017

🏥 Gesundheitswesen

💼 Beratung

⚕️ Krankenversicherung

💰 €40.000.000 Series B im 2020-10

Healthcare • Consulting • Healthcare Insurance

Datavant ist ein Unternehmen, das sich auf Gesundheitsdatenplattformen spezialisiert hat und sich verpflichtet hat, die Gesundheitsdaten der Welt sicher, zugänglich und nutzbar zu machen. Es bietet ein proprietäres Netzwerk, das die Datenkonnektivität im gesamten Gesundheitsökosystem erleichtert, sodass mehr als 60 Millionen Gesundheitsakten zwischen über 70. 000 Krankenhäusern und einem weitreichenden Netzwerk von realen Datenpartnern geteilt werden können. Durch die Bereitstellung von Lösungen für Krankenversicherungen, Gesundheitsdienstleister und die Life-Sciences-Branche spielt Datavant eine entscheidende Rolle bei der Verbesserung der Patientenversorgung und der Förderung von Analysen im Gesundheitssektor.

Beschreibung

• Serve as a contributing member of multiple product pods building and deploying scientific agents across the real-world evidence study workflow • Partner with the Director of Product Science to ensure scientific credibility and rigor of real-world evidence and data discovery agents • Contribute to scientific agent conceptualization, problem statements, task bounds, workflow design, SME review and decision points, reference sets, context, evaluation design, and internal testing • Support agents requiring pharmacoepidemiology and real-world evidence domain expertise, including end-to-end RWE study agents • Contribute to scientific submissions product and roadmap governance, including evaluation sets and agent performance metrics • Serve as a subject matter expert on scientific workflows relevant to agents and agent systems • Serve as study lead for scientific delivery of agent co-build, co-development, and co-design partnerships with pharma and data ecosystem customers • Embed scientific standards and subject matter expertise into contracted scientific work, including customer-specific agentic RWE workflows, customer SOPs, RWE agents, and agent evaluation

🎯 Anforderungen

• Master’s or doctoral degree in epidemiology, pharmacoepidemiology, public health, biostatistics, or a related analytic field • Candidates with a master’s degree should have at least 2 years of professional research experience for Senior Scientist consideration or 4 years for Associate Director consideration • Experience using healthcare data to conduct pharmacoepidemiology, HEOR, or real-world evidence (RWE) research • Knowledge of feasibility assessment, observational study design, data analysis, and principled application of research methods to generate RWE • Ability to design studies, draft protocols, document methodological decisions, and work with research and analytics colleagues to implement studies • Strong scientific writing and communication skills, including preparing protocols, results presentations, and reports; interpreting findings; and explaining study strengths and limitations • Strong critical thinking, organization, attention to detail, and commitment to scientific quality • Experience leveraging AI tools (agents or LLMs) for scientific work products and fluency in basic AI terminology • Experience with multiple types of healthcare data used in pharmacoepidemiology or HEOR • Proficiency with R/Python coding, an evidence generation platform such as Substantiate, or other relevant analytic tools • This job is not eligible for employment sponsorship

🏖️ Vorteile

• Total rewards strategy • Post-offer health screenings and vaccinations as required by clients • Reasonable accommodations for individuals with disabilities • Equal Employment Opportunity protections

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