Associate Operations Specialist, German

🕒 vor 26 Tagen

🇵🇱 Polen – Remote

⏰ Vollzeit

🟢 Junior

🟡 Mittelstufe

⚙️ Operations

🚫👨‍🎓 Kein Abschluss erforderlich

👻 Geisterscore 10%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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First Advantage

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5001 - 10000 Mitarbeiter

👥 HR Tech

☁️ SaaS

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HR Tech • SaaS • B2B

First Advantage ist ein führender Anbieter von globalen Softwarelösungen und Daten für den HR-Technologiemarkt. Mit Hilfe proprietärer Technologie und AI bietet das Unternehmen umfassende Lösungen für das Beschäftigungshintergrundscreening, digitale Identitäts- und Verifizierungsdienste, APIs sowie Risikomanagementprodukte über den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus. Das Unternehmen legt großen Wert auf Automatisierung und kontinuierliche Identitätsverifizierung und betreut rund 80. 000 Organisationen in über 200 Ländern und Territorien. Es unterhält große proprietäre Datenbanken mit über einer Milliarde Datensätzen. Der Hauptsitz befindet sich in Atlanta, und das Unternehmen ist börsennotiert (NASDAQ: FA). First Advantage konzentriert sich darauf, seinen Kunden durch Software, Daten und Dienstleistungen zu helfen, intelligenter zu rekrutieren und schneller einzustellen.

Beschreibung

• Initiate background checks through third-party services and internal systems • Communicate with companies, educational institutions, and professional bodies across the EMEA region by email and telephone • Process check results according to client requirements • Collaborate with clients and candidates to resolve process-related issues • Conduct analysis of candidates’ backgrounds • Review case files for high-quality, accurate, and efficient service • Respond promptly to incoming emails, calls, and requests • Obtain feedback to maintain quality control • Work in a multicultural, team-oriented, performance-driven environment • Complete mandatory technical and on-the-job training, including GDPR and privacy training • Comply with policies, procedures, data protection, and privacy legislation • Demonstrate company values and foster a positive culture • Undertake other relevant team duties

🎯 Anforderungen

• Excellent data entry skills with a keen eye for detail and quality • Ability to adhere to process delivery, data compliance, and eligibility rules • Ability to prioritize conflicting tasks and manage time according to team priorities and business requirements • PC literacy, including full use of Microsoft Office products • Flexible and adaptable • Initiative to identify and resolve customer challenges • Desire to learn, grow, and embrace change in a technologically advanced environment • Ability to support others and work effectively independently and as a team member • Personal values that complement the organisation’s culture • Action-oriented, self-motivated, and aware of the need for urgency • Fluent in English and German

🏖️ Vorteile

• Equal opportunity employer committed to a workplace and recruitment process free from unlawful discrimination, harassment, and retaliation • Mandatory technical and on-the-job training, including GDPR and privacy training • Opportunities to learn and upskill • Global, inclusive workforce • Technology transformation environment with exposure to advanced technologies