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Gloov Outsourcing

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1 - 10 Mitarbeiter

🤝 B2B

💸 Finanzen

🎯 Rekrutierung

B2B • Finance • Recruitment

<Gloov Outsourcing> ist ein US-geführtes BPO- und Beratungsunternehmen, das umfassende finanzielle Beratung und spezialisierte Remote-Teams zur Unterstützung von Finanzoperationen und Back-Office-Funktionen bietet. Sie bieten Beratung auf CFO-Ebene (SOX-Bereitschaft, interne Kontrollen, Prüfungsunterstützung), kommerzielle und Margenoptimierung, Monatsabschluss und AR-/Rechnungsunterstützung sowie die Bereitstellung von einsatzbereiten Fachkräften durch Nearshore/Global Talent. Mit Hauptsitz in Jersey City und durch die USA gebunden/versichert, konzentriert sich Gloov darauf, Unternehmen beim Wachstum mit operativer Kontinuität, finanzieller Transparenz und Compliance zu unterstützen.

Beschreibung

• Build and write compelling job postings tailored to the needs of each department. • Provide rigorous and ongoing follow-up with candidates throughout the recruitment process. • Screen resumes (CVs) and prepare detailed interview reports. • Conduct initial interviews to assess candidates’ suitability and competencies. • Coordinate schedules and arrange interviews with hiring managers. • Lead the offer-closing process and negotiate job offers with selected candidates.

🎯 Anforderungen

• Intermediate (B2) or advanced (C1) level of English. • Own computer with a functioning camera and microphone. • Stable and reliable internet connection. • Proven prior experience in recruitment (Talent Acquisition) or human resources. • Knowledge of and experience with ATS platforms (e.g., Zoho, Workday). • Strong negotiation skills and proven experience in competency-based assessment. • Strategic knowledge of channels for posting job openings, including social media, specialized job boards, and employee referral programs.

🏖️ Vorteile

• Fully remote work: Flexibility to perform your duties from any location with good connectivity and a suitable work environment. • Professional growth: Continuous development of your digital and organizational skills, with real opportunities for advancement within the company. • Global exposure: Regular interaction with international clients and global systems, which will support progressive improvement of your English level.