
51 - 200 Mitarbeiter
Gegründet 1968
🤝 B2B
🔐 Sicherheit
B2B • Security
AYS ist ein familiengeführtes Reinigungs- und Dienstleistungsunternehmen in zweiter Generation, das 1968 gegründet wurde. Innerhalb eines Radius von etwa 80 Kilometern von seinem Hauptsitz bietet AYS maßgeschneiderte Reinigungs- und Wartungsdienstleistungen für Gewerbebüros, Industrieanlagen, Bildungseinrichtungen und gemeinschaftliche Wohnbereiche an, einschließlich Waschraumservice, Teppich- und Hartbodenpflege, Fensterreinigung, periodische Grundreinigungen sowie Facility Management und Vor-Ort-Sicherheit. Das Unternehmen legt großen Wert auf enge Überwachung, lokale Kontoverwaltung und personalisierten Service für Geschäfts- und Grundstückskunden.
🕒 vor 3 Monaten
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

51 - 200 Mitarbeiter
Gegründet 1968
🤝 B2B
🔐 Sicherheit
B2B • Security
AYS ist ein familiengeführtes Reinigungs- und Dienstleistungsunternehmen in zweiter Generation, das 1968 gegründet wurde. Innerhalb eines Radius von etwa 80 Kilometern von seinem Hauptsitz bietet AYS maßgeschneiderte Reinigungs- und Wartungsdienstleistungen für Gewerbebüros, Industrieanlagen, Bildungseinrichtungen und gemeinschaftliche Wohnbereiche an, einschließlich Waschraumservice, Teppich- und Hartbodenpflege, Fensterreinigung, periodische Grundreinigungen sowie Facility Management und Vor-Ort-Sicherheit. Das Unternehmen legt großen Wert auf enge Überwachung, lokale Kontoverwaltung und personalisierten Service für Geschäfts- und Grundstückskunden.
• Assist with the recruitment process by posting job ads, sourcing candidates, and scheduling interviews • Screen resumes and conduct initial phone screenings to identify qualified candidates • Coordinate and schedule interviews with hiring managers • Maintain and update candidate information in our applicant tracking system • Assist with the onboarding process for new hires, including completing necessary paperwork and conducting orientation sessions • Assist with HR administrative tasks, such as maintaining employee records and processing employee changes • Provide support to the HR team with various projects and tasks as needed
• Bachelor's degree in Human Resources, Business, or a related field • 1-2 years of experience in HR or recruitment • Strong organizational and time-management skills • Excellent communication and interpersonal skills • Ability to work independently and remotely • Proficiency in Microsoft Office and experience with applicant tracking systems • Knowledge of HR laws and regulations is a plus
• Competitive salary and benefits package • Opportunity to work remotely and have a flexible schedule • Collaborative and supportive work environment • Opportunity for growth and advancement within the company
Jetzt Bewerben🕒 vor 3 Monaten
Corporate Recruiter leading full-cycle hiring across business functions at Zinade Tech. Seeking strategic, relationship-driven professionals to enhance hiring processes and employer branding.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 3 Monaten
Recruitment Consultant responsible for delivering top talent and collaborating with clients for optimal hiring strategies. Overseeing recruitment process, developing strategies, and maintaining relationships with candidates and clients.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $50.000 - $70.000 / Jahr
⏰ Vollzeit
🟡 Mittelstufe
🟠 Senior
🎯 Recruiter
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 3 Monaten
Recruiter supporting talent acquisition for Cambium Learning Group. Focusing on sourcing and managing candidate relationships across multiple business units.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 3 Monaten
Technical Recruiter at Cambium Learning Group sourcing and assessing candidates for software engineering roles. Managing relationships with hiring managers and providing a positive candidate experience throughout the recruitment process.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 3 Monaten
Recruiting Coordinator assisting in scheduling and facilitating interviews for Cambium Learning Group's Talent Acquisition team. Collaborating with multiple stakeholders to create a positive recruiting experience.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
⏰ Vollzeit
🟢 Junior
🎯 Recruiter
🚫👨🎓 Kein Abschluss erforderlich
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich