Vice President, Software Engineering, AI Transformation

🕒 vor 9 Tagen

🏈 Alabama, Alaska, +42 weitere Bundesländer – Remote

🏈 Alabama – Remote 🐻 Alaska – Remote 🌵 Arizona – Remote 🏄 California – Remote ⛰️ Colorado – Remote 🦌 Connecticut – Remote 🐊 Florida – Remote 🥔 Idaho – Remote 🌽 Illinois – Remote 🌾 Iowa – Remote 🌪️ Kansas – Remote ⚜️ Louisiana – Remote 🦞 Maine – Remote 🦬 Montana – Remote 🌾 Nebraska – Remote 🎰 Nevada – Remote 🗻 New Hampshire – Remote 🏖️ New Jersey – Remote 🌶️ New Mexico – Remote 🗽 New York – Remote 🌲 North Carolina – Remote 🌾 North Dakota – Remote 🏈 Ohio – Remote 🌪️ Oklahoma – Remote 🌲 Oregon – Remote 🦀 Maryland – Remote 🍂 Massachusetts – Remote 🚗 Michigan – Remote ❄️ Minnesota – Remote 🎸 Mississippi – Remote 🏰 Missouri – Remote 🔔 Pennsylvania – Remote ⚓ Rhode Island – Remote 🌴 South Carolina – Remote 🗿 South Dakota – Remote 🎸 Tennessee – Remote 🤠 Texas – Remote ⛷️ Utah – Remote 🍁 Vermont – Remote ⚔️ Virginia – Remote ☕ Washington – Remote ⛰️ West Virginia – Remote 🧀 Wisconsin – Remote 🦬 Wyoming – Remote

💵 $175.000 - $250.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🔴 Experte

🧑‍💻 Full-Stack-Entwickler

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Harris Computer

WebsiteLinkedInAlle Stellen

10.000+ Mitarbeiter

Gegründet 1993

🏥 Gesundheitswesen

💼 Beratung

📦 Logistik

Healthcare • Consulting • Logistics

Harris Computer ist ein globales Unternehmen, das mission-critical Softwarelösungen für verschiedene Bereiche bereitstellt, darunter den öffentlichen Sektor, das Gesundheitswesen, die Versorgungswirtschaft (Utilities) sowie den privaten Sektor. Mit über 100. 000 Kunden und mehr als 12. 000 Mitarbeitenden ist Harris auf die Akquisition und das Management von Unternehmen mit Wachstumspotenzial spezialisiert, um sie zukunftsfähig aufzustellen. Das Unternehmen betreibt weltweit über 200 Niederlassungen und betrachtet die Zufriedenheit von Kunden und Mitarbeitenden als zentrale Bestandteile seiner strategischen Ziele.

Beschreibung

• Lead, develop, and scale a high-performing software engineering organization accountable for product delivery, technology evolution, security, reliability, and operational outcomes • Improve delivery predictability, developer productivity, software quality, resiliency, scalability, and cost effectiveness • Partner with executive leadership, product management, operations, and security to translate business strategy into technology priorities and investment decisions • Establish metrics and KPIs measuring strategic progress, engineering effectiveness, AI adoption, and business impact • Evaluate emerging technologies and identify innovation opportunities • Advise executive leadership on technology and AI opportunities, risks, and industry trends • Execute MEDHOST’s AI-first transformation strategy across products, software engineering, and AI-DLC • Evolve the R&D department’s AI-DLC strategy to increase engineering and process efficiencies • Drive AI-powered experiences in customer-facing products and enterprise workflows • Oversee planning, execution, governance, risks, dependencies, and resource allocation for strategic technology and AI initiatives • Stay current on models, agent orchestration, best practices, and emerging technologies • Execute and evolve MEDHOST’s technology strategy and architecture roadmap • Lead modernization of legacy applications, cloud platforms, APIs, and AI capabilities • Govern technology standards and investment priorities

🎯 Anforderungen

• Bachelor's degree in Computer Science, Software Engineering, Information Technology, or related discipline • 15+ years of progressive technology experience, including 8+ years of progressive software engineering leadership experience and 5+ years in senior leadership roles leading large software engineering organizations • 3-5+ years’ experience with EHR and healthcare software environments • Demonstrated success leading modernization and software platform transformation initiatives • Deep expertise in modern software engineering practices, distributed systems, APIs, microservices, cloud platforms, and enterprise architecture • Proven experience implementing AI and machine learning capabilities within enterprise products and AI-DLC workflows • Strong understanding of Generative AI, Large Language Models (LLMs), Agentic AI frameworks, Retrieval Augmented Generation (RAG), AI orchestration, and AI governance • Experience working within highly regulated industries and navigating complex security, privacy, and compliance requirements • Experience with Claude, OpenAI technologies, Microsoft Co-Pilot and AWS Bedrock a plus • Strong financial acumen with experience managing technology investment portfolios and business cases • Demonstrated ability to build and scale high-performance engineering organizations

🏖️ Vorteile

• Plenty of opportunities to grow your career • Comprehensive medical, dental, vision, STD, LTD, FSA benefits • 3 weeks of vacation plus 5 personal days to recharge • Employee stock ownership and RRSP program • 401K and Life insurance benefits • A chance to give back through community involvement • Flexible work arrangements to suit your lifestyle