Marketing Analytics Lead | mit Sitz in Europa

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Hostinger

501 - 1000 Mitarbeiter

☁️ SaaS

👥 B2C

🤝 B2B

💰 Venture Round - Hostinger im 2018-05

SaaS • B2C • B2B

Hostinger ist eine Webhosting- und Website-Plattform, die Einzelpersonen, Kreatoren und kleinen Unternehmen dabei hilft, Websites zu erstellen, zu starten und zu verwalten. Sie bietet Shared Hosting, Cloud-Hosting und KI-verwaltetes VPS-Hosting; verwaltetes WordPress- und WooCommerce-Hosting; Domainregistrierung und -übertragungen; einen Drag-and-Drop-Website-Builder mit KI-unterstützter Erstellung (Hostinger Horizons, Kodee, Hermes Agent); E-Commerce-Tools ohne Transaktionsgebühren; Business-E-Mail und KI-E-Mail-Marketing; Anwendungsbereitstellung und einen Anwendungskatalog; sowie Agentur- und Migrationsdienste. Hostinger legt Wert auf KI-gestützte Workflows, One-Click-KI-Agenten und kostengünstige Abonnementpläne mit einer 30-tägigen Geld-zurück-Garantie.

Beschreibung

• Etablieren und Sicherstellen eines hohen Standards für datenbasierte Entscheidungsfindung, sodass unsere Marketingstrategien und -entscheidungen auf verlässlichen Daten basieren. • Leitung und Umsetzung von Marketing-Analytics-Projekten, bei denen Rohdaten in Wachstumschancen übersetzt werden. • Aufbau eines Teams, das besser ist als Sie selbst – einstellen, integrieren, mentor:innen und ein leistungsstarkes Analystenteam inspirieren; Förderung einer Kultur, in der technische Exzellenz auf Neugier und Antrieb trifft. • Direkte Zusammenarbeit mit Marketingverantwortlichen (Affiliates, Influencer, PPC, SEO, Produktmarketing-Manager und andere), um analytische Roadmaps an unseren Zielen auszurichten. • Gesamtverantwortung für den Delivery-Lifecycle – von der Verfeinerung komplexer Anforderungen bis zur Priorisierung des Backlogs, mit dem ständigen Fokus, an den wirkungsvollsten Themen zu arbeiten. • Kontinuierliche Weiterentwicklung von Teamstruktur und Arbeitsweisen – Integration von AI oder anderen aufkommenden Technologien, Test dezentraler Führungsmodelle oder vollständige Umstellung auf Agile-Methoden – Freiheit, das Vorgehen neu zu erfinden.

🎯 Anforderungen

• Nachgewiesene Fähigkeiten in Einstellung, Onboarding und Führung sowie Erfahrung im Aufbau einer Umgebung, in der Mitarbeitende ihr volles Potenzial entfalten. • Unermüdlicher Antrieb, ehrgeizige Ziele durch Datenanalyse zu erreichen, verbunden mit kompromisslosen Anforderungen an Qualität und Liefergeschwindigkeit. • Solides Verständnis der Marketinggrundlagen, der Datencharakteristika verschiedener Kanäle und von Attributionkonzepten im Marketing (oder ausgeprägte Lernbereitschaft und Interesse daran). • Umfassende praktische Erfahrung in der Datenanalyse mit sicheren Kenntnissen in SQL und Data-Visualization-Tools (wir nutzen Tableau). • Starkes Geschäftsverständnis mit nachweislicher Erfahrung darin, komplexe Daten in wirkungsvolle Geschäftsentscheidungen zu überführen. • Erfahrung im Stakeholder-Management – Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit über verschiedene Hierarchieebenen hinweg und zur Vermittlung zwischen technischen und nicht-technischen Kolleg:innen. • Innovatives, ergebnisorientiertes Mindset, das kontinuierlich Prozesse, Teamaufbau und Ergebnisse verbessern will.

🏖️ Vorteile

• 🚀360°-Wachstum: Wir bieten grenzenlose Lernmöglichkeiten: Zugang zu Plattformen wie Reforge und CoachHub, internationalen Konferenzen, einer Feedbackkultur, digitalen Bibliotheken und branchenführenden Abonnements. Entwickeln Sie Ihre Karriere durch interne Aufstiegsmöglichkeiten und wachsen Sie mit einem Team, das Wissen teilt und Ihren Erfolg aktiv unterstützt. • 🎯Freiheit & Verantwortung: Arbeiten Sie nach Ihren Bedingungen – vom Homeoffice oder von überall auf der Welt. Mit einem Budget für das Homeoffice können Sie Ihren Arbeitsplatz optimieren. Genießen Sie die Flexibilität, Ihre Arbeitszeit zu gestalten und Ihre Ideen in einem dynamischen, schnelllebigen Umfeld umzusetzen. • 💪Wellness leicht gemacht: Ihre Gesundheit steht an erster Stelle: vom Arbeitgeber bereitgestellte Krankheitstage, 20 bezahlte Freistellungstage, Headspace-Abonnements und Erholungstage. Nehmen Sie an wellbeing-orientierten Veranstaltungen teil und genießen Sie die Balance eines auf Gesundheit ausgerichteten Lebensstils. • 🎉Work hard - play hard: Feiern Sie Erfolge mit Firmenevents wie Town Halls, "Meet the Client"-Initiativen, Teambuilding-Erlebnissen und Workations. Feiern Sie persönliche Meilensteine mit Geschenken zu Hochzeiten, Neugeborenen und Abschlüssen.

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