
1001 - 5000 Mitarbeiter
Gegründet 2023
🏥 Gesundheitswesen
🎯 Rekrutierung
Healthcare • Recruitment
House of Healthcare ist eine deutsche Personaldienstleistungsgruppe, die sich auf die Stellenbesetzung und Vermittlung im Gesundheits- und Sozialwesen spezialisiert hat. Sie vereint drei spezialisierte Marken – avanti (Schwerpunkt auf Pflege-, Krankenhaus- und Intensivpersonalbesetzung, Arbeitnehmerüberlassung und Vermittlung in ganz Deutschland), pluss (seit 1984 etabliert, bietet Zeitarbeit und Vermittlung für Rollen in Gesundheitswesen, Sozialdiensten und Bildung) und DOCSTR (spezialisierte Vermittlung von Ärzten zur Deckung von Engpässen und speziellen Bedarfen). Die Gruppe bietet flexible, transparente Personallösungen für Krankenhäuser, Pflegeeinrichtungen und soziale Dienstleister, um schwankenden Personalbedarfen zu begegnen und die Pflegequalität aufrechtzuerhalten.
🔥 vor 30 Minuten
Teamassistenz Recruiting unterstützt die Rekrutierungsprozesse bei career people. Koordination von Interviews und Assistenz im Bewerbermanagement im Healthcare-Bereich.
🔥 vor 30 Minuten
Talent Acquisition Manager verantwortlich für die Rekrutierung von Führungskräften im Gesundheitswesen. Ansprache von Kandidaten und Aufbau nachhaltiger Verbindungen im Gesundheitssektor.
🔥 vor 30 Minuten
Talent Acquisition Manager, der Führungskräfte für Positionen im Gesundheitswesen rekrutiert. Unterstützung von Kunden bei der Suche nach geeigneter Leitung für ihre Einrichtungen in Deutschland.
🔥 vor 30 Minuten
Talent Acquisition Manager, der Gesundheitsfachkräfte für Karrieremöglichkeiten in Deutschland rekrutiert. Verantwortlich für Kandidatensuche, Netzwerkaufbau und Begleitung während des gesamten Einstellungsprozesses.
🔥 vor 30 Minuten
Sales Manager im Gesundheitswesen, verantwortlich für Kundenbeziehungsmanagement und Service-Lösungen. Fokus auf den Aufbau starker Kundenbindungen und das Verständnis für Marktherausforderungen im Gesundheitssektor.
🔥 vor 30 Minuten
Sales Manager im Gesundheitswesen bei avanti GmbH, der nachhaltige Beziehungen aufbaut und passgenaue Lösungen für Kunden und Mitarbeitende in Deutschland entwickelt. Verantwortlich für die Steuerung des Vertriebserfolgs und die Sicherstellung der Kundenzufriedenheit im Gesundheitswesen.
🔥 vor 30 Minuten
Talent Acquisition Manager, der karriereorientierte Fachkräfte im Gesundheitswesen mit passenden beruflichen Möglichkeiten vernetzt. Aufgaben: Sourcing, Networking, Durchführung von Interviews und enge Zusammenarbeit mit Vertriebsteams in Deutschland.
🔥 vor 30 Minuten
Talent Acquisition Assistant zur Unterstützung von Recruiting-Prozessen. Betreuung von Kandidaten und Kunden, um bundesweit reibungslose Vermittlungsprozesse sicherzustellen.