Praktikant (m/w/d) im Bereich People Experience

🔥 vor 27 Minuten

🇩🇪 Deutschland – Remote

⏰ Vollzeit

⚪️ Einsteiger

👥 Personalmanagement

🚫👨‍🎓 Kein Abschluss erforderlich

👻 Geisterscore 12%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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InterNations

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51 - 200 Mitarbeiter

Gegründet 2007

💼 Beratung

🏨 Gastgewerbe

✈️ Reisen

Consulting • Hospitality • Travel

InterNations ist eine globale Community-Plattform, die Expatriates und international lebende Menschen in über 420 Städten weltweit vernetzt. Die Plattform ermöglicht es Mitgliedern, sich mit anderen Expats zu verbinden, an lokalen Events und Aktivitäten teilzunehmen und auf wertvolle Guides und Ressourcen zu ihren Zielorten zuzugreifen, um sich in ihrer neuen Umgebung zurechtzufinden. Mit dem Fokus auf den Aufbau einer lebendigen Community organisiert InterNations jeden Monat Tausende von Events und Aktivitäten für unterschiedlichste Interessen und Hintergründe. Als vertrauenswürdiges Netzwerk bietet die Plattform Expats die Möglichkeit, Erfahrungen zu teilen und Einblicke in ihre Gastländer zu gewinnen.

Beschreibung

• Unterstützung des gesamten Recruiting-Prozesses von Anfang bis Ende • Ausschreibung offener Stellen • Kommunikation mit Bewerberinnen und Bewerbern während aller Phasen des Recruiting-Prozesses • Organisation, Terminierung und Koordination von Vorstellungsgesprächen und Telefonaten • Pflege des Kontakts zu verschiedenen Jobportalen • Erstellung von Kandidatenübersichten für die Recruiting-Planung • Pflege der Jobportale für das Praktikanten-Recruiting • Veröffentlichung von Stellenausschreibungen auf verschiedenen Portalen • Kontinuierlicher Kontakt zu Partnern und Universitäten • Erstellung von Onboarding-Plänen für neue Teammitglieder • Organisation und Terminplanung des Interns Development Program • Mitarbeit an weiteren People-Experience-Projekten

🎯 Anforderungen

• Sie studieren, sind EU-Bürgerin bzw. EU-Bürger oder an einer deutschen Hochschule eingeschrieben und müssen ein Pflichtpraktikum von mindestens 6 Monaten absolvieren • Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Geisteswissenschaften • Das Praktikum ist verpflichtender Bestandteil Ihres Studiums • Verfügbarkeit für 6 bis 12 Monate ab Oktober 2026 • Interesse am Bereich Human Resources bzw. People Experience • Gute schriftliche und mündliche Englischkenntnisse • Deutschkenntnisse sind wünschenswert • Praktische Erfahrung mit MS Office und Internetanwendungen • Begeisterung für Web-2.0-Anwendungen und soziale Netzwerke • Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit, Organisationstalent und eine ruhige Persönlichkeit • Bewerberinnen und Bewerber müssen EU-Bürgerinnen bzw. EU-Bürger sein oder an einer deutschen Hochschule eingeschrieben sein • Während der gesamten Praktikumsdauer muss sich der erfolgreiche Bewerber bzw. die erfolgreiche Bewerberin in Deutschland aufhalten

🏖️ Vorteile

• Vollständig remote arbeiten • Unterstützung bei der Beantragung eines Visums • Klimaneutrales Unternehmen • Freundliche Arbeitsatmosphäre und Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen • 30 bezahlte Urlaubstage plus bezahlte Sonderurlaubstage • Möglichkeit, nach 3 Jahren bei InterNations ein Sabbatical zu nehmen • Teilzeitverträge möglich • Albatross-Mitgliedschaft für Teammitglieder und ihre Partnerinnen bzw. Partner • XING-Premium-Mitgliedschaft • Regelmäßige Teambuilding-Events, um Teammitglieder unabhängig von ihrem Aufenthaltsort miteinander zu verbinden • Regelmäßige Workshops, Schulungen, abteilungsübergreifende Projekte und Austauschformate • Sprachtandems • Abteilungsübergreifender Austausch • Flexible Arbeitsgestaltung zur Unterstützung der Work-Life-Balance