Regionaler Vertriebsleiter

🕒 vor 1 Monat

🇩🇪 Deutschland – Remote

⏰ Vollzeit

🟢 Junior

🤑 Vertrieb

🚫👨‍🎓 Kein Abschluss erforderlich

👻 Geisterscore 18%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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KSTAR New Energy

WebsiteLinkedInAlle Stellen

1001 - 5000 Mitarbeiter

Gegründet 1993

⚡ Energie

🔧 Hardware

🏭 Fertigung

Energy • Hardware • Manufacturing

KSTAR New Energy ist ein weltweit tätiger Anbieter von neuen Energielösungen, gegründet im Jahr 1993 und seit 2010 börsennotiert. Das Unternehmen ist spezialisiert auf Photovoltaik-(PV)-Wechselrichter und Energiespeichersysteme. KSTAR liefert hardwaregestützte PV- und Speichersystemlösungen, die auf der CATL-Batterietechnologie basieren, und bedient damit Wohn-, Gewerbe- und Industriemärkte sowie großtechnische Versorgungsanwendungen weltweit. Mit etwa 30 Jahren Erfahrung in der Elektro- und Elektronikbranche und ca. 50 GW installierten Produkten weltweit legt KSTAR besonderen Wert auf Zuverlässigkeit und fortlaufende Innovation bei fortschrittlichen PV- und Speicherlösungen für eine vielfältige internationale Kundschaft.

Beschreibung

• Gewinnung, Ansprache und Betreuung neuer B2B-Kunden für Produkte im Bereich der neuen Energien sowie Erreichung der regionalen Vertriebsziele • Betreuung von Schlüsselkunden, Beantwortung von Anfragen und überzeugende Präsentation der Unternehmenslösungen • Erfassung und Analyse von Markttrends und Kundenbedürfnissen zur Weiterentwicklung der Vertriebsstrategien • Enge Zusammenarbeit mit technischen Teams und Support-Teams zur Lösung von Kundenproblemen und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit • Übernahme weiterer von der Unternehmensleitung zugewiesener Aufgaben

🎯 Anforderungen

• Abgeschlossenes Bachelorstudium oder höherer Bildungsabschluss; ein Studienabschluss in Leistungselektronik, elektrischer Automatisierungstechnik oder einem anderen ingenieurwissenschaftlichen Fach ist von Vorteil • Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Vertrieb von C&I-Energiespeichersystemen (ESS) • Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache • Ausgeprägte Verhandlungs-, Kommunikations- und analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Berufsethik