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LOTARO

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51 - 200 Mitarbeiter

Gegründet 2022

📚 Bildung

☁️ SaaS

👥 HR Tech

Education • SaaS • HR Tech

LOTARO ist eine Plattform für Unternehmensschulungen, die tägliche, Live-Schulungen in kleinen Gruppen anbietet, die sich auf Geschäfts- und Personalmanagementfähigkeiten konzentrieren. Das Unternehmen bietet kuratierte, verifizierte Expertentrainer und ein Kursportfolio, das Teams mit einem Klick buchen können, während es Workflow-Management, Nutzungs- und Feedback-Analysen und Tools zur Festlegung und Verfolgung von organisatorischen und individuellen Entwicklungszielen bereitstellt. LOTARO positioniert sich als skalierbare, messbare Alternative zu traditionellem E-Learning für L&D-Teams in der DACH-Region.

Beschreibung

• Deals abschließen : Das ist dein Job. • Große B2B-Trainings-Pakete verkaufen an Unternehmen mit 100+ Mitarbeitern. • Verhandeln, überzeugen, Verträge über die Ziellinie bringen. • Upselling : Kunden, die bereits bei uns sind, kennen deine Angebote. • Du erkennst die Chance für mehr Trainings und bringst das rein. • Zugang zu deinen Sales-Tools : Wir haben eigene, richtig geile Sales-Trainings mit Rollenspielen und Smart-Tools zum Tracking. • Nach Abschluss des Deals übernimmt unser Client Enablement Manager den Account. Du packst die nächsten Deals an.

🎯 Anforderungen

• +4 Jahre Sales-Erfahrung • Echte Closing-Erfahrung • Sehr starke Kommunikations-Fähigkeiten – du kannst verhandeln, überzeugend sein und auch Grenzen setzen • A-Player-Mentalität: Du machst die Extra-Meile, ohne dass man dich bitten muss • Absolute Eigenverantwortung – Self-Starter, kein Mikromanagement nötig • Vorteil: B2B-Sales-Background (besser als B2C) • Erfahrung mit SaaS, Online-Services oder Training/Education • Team-Leadership-Erfahrung oder die echte Bereitschaft, später Menschen zu führen

🏖️ Vorteile

• 100 % Remote – Arbeite von überall aus, kein fixed Office • Sehr starke Vergütung – fair und leistungsorientiert • Reiner Sales-Job – Keine Admin, kein Account Management. Du verkaufst. • Eigenverantwortung & Selbstverwirklichung – Du machst das Ding, nicht wir • Wachstums-hungriges Team – 15 People, alle mit High-Performance Anspruch • Schnelle Umsetzung von Ideen – Wenn du was zu sagen hast, wird das gehört und umgesetzt • 1-2 Workations im Jahr – Mit dem gesamten Team • Investition in deine Skill-Entwicklung – Du hast Zugang zu unseren eigenen Sales-Trainings (Rollenspiele, Smart Tracking Tools, echte Lerntools)