Manager, Software Engineering – Identity and Access Management

🕒 vor 1 Monat

🏄 California, Connecticut, +7 weitere Bundesländer – Remote

🏄 California – Remote 🦌 Connecticut – Remote 🐊 Florida – Remote 🗽 New York – Remote 🌲 Oregon – Remote 🍂 Massachusetts – Remote 🔔 Pennsylvania – Remote 🤠 Texas – Remote ☕ Washington – Remote

💵 $175.400 - $283.800 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

👮‍♀️ Leiter Softwareentwicklung

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 4%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Palo Alto Networks

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10.000+ Mitarbeiter

🔒 Cybersecurity

🏢 Unternehmen

💰 €1.000.000 Seed Round - Morta Security im 2013-02

Cybersecurity • Enterprise

Palo Alto Networks ist ein globales Cybersicherheitsunternehmen, das KI-gesteuerte Plattformen, Produkte und Dienstleistungen anbietet, um Netzwerke, Cloud-Arbeitslasten, Endpunkte und Anwendungen zu schützen. Das Portfolio umfasst Next-Generation Firewalls, SASE- und Prisma-Cloud-Angebote (CNAPP), die Cortex Security Operations Suite (XDR, XSOAR, XSIAM) sowie Bedrohungsaufklärung und Incident-Response-Dienstleistungen von Unit 42. Palo Alto Networks unterstützt Unternehmen bei der Absicherung von KI-Einsätzen, der Automatisierung von SOC-Workflows und der Prävention, Erkennung und Reaktion auf hochentwickelte Bedrohungen in hybriden und Multi-Cloud-Umgebungen.

Beschreibung

• Partner with the product manager to assess customer needs, co-create the roadmap, and own delivery • Balance large investments with a steady cadence of customer requests while maintaining predictable delivery • Guide architectural decisions and technical design for the granular access-control framework • Hire and onboard engineers; coach them through growing pains • Evolve team norms and delivery cadence • Monitor production SLOs, SLAs, and system health, taking timely action to meet reliability goals • Work with security and compliance partners on reviews, audits, and customer commitments • Learn authentication and authorization systems, customer access-management workflows, and pain points during onboarding • Manage the team's day-to-day work and define the broader access-control roadmap • Own execution, grow the team, and deliver ambitious roadmap initiatives

🎯 Anforderungen

• Familiarity with enterprise software and security-conscious customer expectations for access control, authentication, and auditability • Experience shaping team operations, norms, working agreements, and cross-team interfaces • Ability to partner with a product manager on roadmap definition and execution • Technical depth to assess design-review risk, understand critical code paths, and evaluate engineering trade-offs • Direct experience managing engineers, nurturing career growth, increasing proficiency, and holding engineers accountable • Strong background partnering with recruiting, making hiring decisions, closing hires, and building diverse and inclusive teams • Demonstrated ability to attract, close, and retain engineers at multiple levels • Experience building platform capabilities adopted by other engineering teams • Experience driving adoption through collaboration and negotiation • Experience managing dependencies across product and infrastructure teams

🏖️ Vorteile

• Restricted stock units may be included • Bonus may be included • Immigration sponsorship eligible • Reasonable accommodations for qualified individuals with a disability or special need

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