Manager/in für Lizenz-Compliance

Stelle nicht auf LinkedIn

🔥 vor 16 Stunden

🌐 Italien, Deutschland, +2 weitere Länder – Remote

🇮🇹 Italien – Remote 🇩🇪 Deutschland – Remote 🇫🇷 Frankreich – Remote 🇸🇪 Schweden – Remote

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🚔 Compliance

👻 Geisterscore 25%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Sandvik Group

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- Mitarbeiter

Gegründet 1862

🏭 Fertigung

🏗️ Bauwesen

🏢 Unternehmen

Manufacturing • Construction • Enterprise

Die Sandvik-Gruppe ist ein weltweit tätiges Ingenieurunternehmen, das sich auf die Entwicklung fortschrittlicher Technologien und Produkte für die Bergbau-, Bau- und Fertigungsindustrie spezialisiert hat. Sie bieten eine Reihe von Lösungen an, darunter Ausrüstung, Werkzeuge, Dienstleistungen und digitale Lösungen, um die Produktivität und Effizienz in verschiedenen Sektoren zu verbessern. Das Unternehmen setzt auf Innovation und Nachhaltigkeit und bietet hochwertige Produkte an, die ihren Kunden helfen, die Anforderungen einer wachsenden und sich schnell verändernden Welt zu erfüllen.

Beschreibung

• Verantwortung für die globale Einführung und Weiterentwicklung des etablierten Software-Lizenz-Compliance-Programms von Cimatron • Festlegung regionaler Prioritäten, der Einführungsreihenfolge und des Einführungstempos • Bewertung von Regionen anhand des Piraterierisikos, der Marktreife, der rechtlichen Durchsetzbarkeit und der geschäftlichen Sensibilität • Anpassung der Programmrahmen und Durchsetzungsprozesse an lokale rechtliche Rahmenbedingungen, Geschäftspraktiken und die Anforderungen der regionalen Vertriebsteams • Weitergabe regionaler Erkenntnisse, Best Practices und Programmeinsichten innerhalb der Community für Lizenz-Compliance im Bereich Intelligent Manufacturing • Steuerung der gesamten Pipeline von Compliance-Fällen – von der Identifizierung bis zur Lösung • Untersuchung mutmaßlicher Softwarepiraterie und unbefugter Nutzung von Cimatron-Produkten • Umsetzung regionaler Durchsetzungsstrategien mithilfe von Self-Service-Tools zur Wiederherstellung von Lizenzerlösen, direkter Kontaktaufnahme und externer Durchsetzungsdienstleister • Pflege und Verbesserung von Programmtools, Workflows und Standards für die Fallbearbeitung • Beobachtung globaler Trends bei Softwarepiraterie und der Durchsetzung von Rechten des geistigen Eigentums sowie Anpassung der Einführungsstrategien • Zusammenarbeit mit regionalen Vertriebsteams zur Abstimmung der Durchsetzungsansätze und Identifizierung von Schwerpunkten bei Verstößen • Konzeption und Durchführung von Compliance-Schulungen für die Bereiche Vertrieb, Customer Success und Operations • Zusammenarbeit mit dem General Counsel des Geschäftsbereichs sowie externen Rechtsberatern bei rechtlichen Maßnahmen, Klagen, Vergleichen und Verhandlungen über Gebühren • Pflege der Beziehungen zu Vertriebspartnern und Wiederverkäufern im Hinblick auf die Lizenzbedingungen von Cimatron • Erstellung von Fortschrittsberichten zur Einführung und Compliance-Leistungsdashboards für die Unternehmensleitung • Kommunikation von Einführungsentscheidungen, Compliance-Risiken, dem Status der Fallpipeline und Zielkonflikten bei der Durchsetzung • Nachverfolgung von Compliance-Fällen, zurückgewonnenen Umsätzen und der Umwandlung nicht konformer Nutzer in lizenzierte Kunden

🎯 Anforderungen

• Abgeschlossenes Bachelorstudium erforderlich; relevante Fachrichtungen sind Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Informatik oder Ingenieurwesen • 5–8 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Software-Lizenz-Compliance, Durchsetzung von Rechten des geistigen Eigentums oder einem eng verwandten Gebiet in einem Software- oder Technologieunternehmen • Nachweisliche Erfahrung bei der Einführung oder Skalierung von Compliance-, operativen oder Go-to-Market-Programmen in mehreren Ländern und Regionen, einschließlich der Steuerung regionaler Priorisierungs- und Sequenzierungsentscheidungen • Nachweisbare Erfahrung in der vollständigen Bearbeitung von Compliance-Durchsetzungsfällen, einschließlich rechtlicher Abstimmung, Vergleichsverhandlungen und Maßnahmen zur Rückgewinnung von Umsätzen • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit regionalen Vertriebsorganisationen, um Compliance-Aktivitäten zu verankern und Durchsetzungsergebnisse in kommerzielle Erfolge zu überführen • Vertrautheit mit Softwarelizenzmodellen, einschließlich unbefristeter, abonnementbasierter, Floating- und Netzwerklizenzen • Kenntnisse im Recht des geistigen Eigentums und bei urheberrechtlichen Grundsätzen für Software in mehreren Rechtsordnungen • Vertrautheit mit CRM-Plattformen, Kundendatenbanken, Auftragserfassungsportalen sowie Tools zur Lizenzverfolgung oder Lizenzprüfung • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Erfahrung in der Analyse regionaler Leistungen und im Compliance-Reporting • Vertrautheit mit Plattformen für Fallmanagement und Tools zur Compliance-Nachverfolgung • Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten • Ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten und Erfahrung im Stakeholder-Management • Hohes interkulturelles Bewusstsein und Anpassungsfähigkeit • Fähigkeit, selbstständig in einer globalen Matrixorganisation zu arbeiten und gleichzeitig mehrere regionale Arbeitsbereiche zu steuern • Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen in regionale Niederlassungen

🏖️ Vorteile

• Flexibler Arbeitsort • Möglichkeiten zu internationalen Dienstreisen