Senior Software Developer:in (m/w/d)

🔥 vor 18 Minuten

🇩🇪 Deutschland – Remote

💵 €75.000 - €95.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

🧑‍💻 Full-Stack-Entwickler

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Warum dieser Wert:

• Gerade erst veröffentlicht.

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schulz.codes GmbH

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2 - 10 Mitarbeiter

🤝 B2B

💼 Beratung

🏢 Unternehmen

B2B • Consulting • Enterprise

schulz. codes GmbH ist ein in Darmstadt ansässiges Softwareentwicklungsunternehmen, das Unternehmen dabei unterstützt, Zeit zurückzugewinnen: durch die Analyse von Workflows, die Automatisierung wiederkehrender Aufgaben und die Entwicklung wartbarer individueller Software. Im Mittelpunkt stehen pragmatische, partnerschaftliche Projekte mit kurzen Analyse- und Umsetzungszyklen (typischer Klärungsaufwand: 2–4 Stunden, typische Implementierungsdauer: 4–6 Wochen), die Modernisierung von Legacy-Systemen sowie Services für Cloud-Betrieb und Monitoring. Das Team konzentriert sich auf Prozessautomatisierung, individuelle Softwareentwicklung, die schrittweise Ablösung von Legacy-Systemen und einen zuverlässigen Cloud-Betrieb. Dabei betreut es Unternehmen in ganz Deutschland.

Beschreibung

• Als Teil eines bestehenden Kundenprojekts direkt in Termine und Umsetzung einsteigen • Mit einem Paten und fachlichen Ansprechpartner arbeiten • Nach der Einarbeitung Termine eigenständig führen und Themen selbstständig umsetzen • In Architekturplanung einsteigen und schrittweise Kundenverantwortung übernehmen • Bei einem Kunden als fester Teil des Entwicklungsteams arbeiten • Direkt mit Fachbereichen und Entscheidern sprechen • Fachsprache des Kunden lernen, die Domain modellieren und umsetzen • Backend mit Node/TypeScript und Frontend mit React entwickeln • Aufgaben selbst finden, abstimmen und deren Ownership übernehmen • Anforderungen kritisch hinterfragen und den Kundennutzen fokussieren • Saubere Lösungen bauen und transparent über nächste Schritte und Kosten informieren • Code reviewen, KI-gestützt einen Fix bauen und ein Kundengespräch im Rollenspiel führen • Technische Führung nach außen übernehmen, nicht disziplinarische Teamführung

🎯 Anforderungen

• Rund 6 Jahre professionelle Softwareentwicklung • Mehrjährige Backend-Erfahrung mit einer typisierten Sprache, bevorzugt Node/TypeScript • Node/TypeScript in einem echten Projekt eingesetzt; letzter Backend-Einsatz in Produktion nicht lange zurückliegend • Architektur verantwortet und gestaltet • Erfahrung mit einer Cloud-Plattform: AWS, Azure oder GCP • Anforderungen selbstständig mit dem Fachbereich geklärt • Epics geschnitten und Aufwand inklusive Risiken benannt • PoCs gebaut, Technologien ausgewählt und als ADR dokumentiert • Konventionen eingeführt und technische Schulden abgebaut • Deutsch auf C1-Niveau • Offenheit und Interesse an den Chancen von KI • Fachdomänen durchdringen sowie fachlich und im Backend arbeiten • Nice to have: Erfahrung in der Baustoffbranche • Nice to have: Kubernetes • Nice to have: Domain-Driven Design und hexagonale Architektur • Nice to have: OpenAPI, REST-Design und Backend for Frontend • Nice to have: KI-Werkzeuge in einem Team eingeführt • Nice to have: Mentoring oder eigenständige Projektverantwortung • Nice to have: Vorträge, Blog, Open Source oder Wissen außerhalb des Stacks

🏖️ Vorteile

• 30 Tage Jahresurlaub • Unbefristeter Arbeitsvertrag • 3 Monate Probezeit • Teilzeit ab 80 % nach einem Start in Vollzeit • Flexible Arbeitszeiten • ICE in der 1. Klasse und Übernachtung im Hotel bei Anfahrten ab zwei Stunden zum Teamtag • Top ausgestattetes MacBook; Linux-Setup nach Absprache • Essenszuschuss • Monatlicher Sachbezug als Gutschein • Firmenrad • Unterstützung bei der Kita nach Absprache • Betriebliche Altersvorsorge nach Absprache • ÖPNV-Zuschuss nach Absprache • Urban Sports Club nach Absprache • Weitere Leistungen über die Benefit-Plattform • Jährliche Gehaltsgespräche und Inflationsausgleich • Regelmäßige Entwicklungsgespräche mit Zeit-, Geld- und Ressourcenunterstützung • Remote-Arbeit und Teamtag alle 4 Wochen in Darmstadt • Social Events, Pizzalounge und Wissensaustausch

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