Senior ERP Manager

🕒 vor 1 Monat

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

💵 $165.000 - $185.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

👔 Manager

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 1%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Seed Health

WebsiteLinkedInAlle Stellen

51 - 200 Mitarbeiter

Gegründet 2015

🏥 Gesundheitswesen

🍽️ Lebensmittel & Getränke

💼 Beratung

Healthcare • Food & Beverage • Consulting

Seed Health ist ein Unternehmen, das in der Pionierarbeit im Bereich der Mikrobiom-Wissenschaft tätig ist, um die Gesundheit von Mensch und Umwelt zu verbessern. Es konzentriert sich darauf, das reiche Ökosystem der in und auf dem menschlichen Körper lebenden Mikroorganismen, bekannt als Mikrobiom, zu verstehen und zu nutzen, das eine entscheidende Rolle für Gesundheit und Wohlbefinden spielt. Das Unternehmen setzt fortschrittliche computergestützte Biologie, mikrobielle Genomik und ultratiefe Sequenzierung ein, um Wirts-Mikroben-Interaktionen zu erforschen und Innovationen von der ersten Entdeckung bis zur Vermarktung voranzutreiben. Seed Health entwickelt und liefert innovative Gesundheitsprodukte wie Präbiotika, Probiotika, Postbiotika und Synbiotika, um die gesundheitlichen Ergebnisse im Zusammenhang mit dem Mikrobiom über verschiedene Lebensphasen hinweg zu optimieren. Das Unternehmen legt zudem Wert auf Nachhaltigkeit, indem es umweltfreundliche Verpackungen verwendet und sich in der Umweltforschung engagiert, um globale Herausforderungen anzugehen, was ihr Engagement für eine nachhaltige Zukunft widerspiegelt. Seed Health arbeitet mit führenden Wissenschaftlern zusammen und nutzt modernste Technologie, um bahnbrechende Forschung und Anwendungen in Bereichen wie der gastrointestinalen, dermatologischen und metabolischen Gesundheit zu fördern.

Beschreibung

• Consult with Finance, Operations, Growth, and Technology teams to gather requirements and translate business needs into ERP solutions • Prioritize a company-wide systems roadmap • Own NetSuite architecture, administration, and development as the system of record across DTC, Amazon, and retail channels • Design, build, and maintain SuiteScript solutions, workflows, saved searches, and SuiteQL automation • Own integrations with Shopify/Recharge, 3PL systems, Ramp, EDI, and other platforms • Monitor integrations, manage errors, and implement recovery processes • Establish governance for script deployments, sandbox and release management, API concurrency, change control, and documentation • Build AI-augmented workflows using LLMs, MCP connectors, and agentic tooling • Partner with the Controller and accounting team on close automation, billing remediation, revenue data integrity, and audit readiness • Design custom forms, roles, dashboards, and saved searches for non-technical users • Provide end-user training, support, enablement, and technical documentation • Manage systems projects, implementation partners, consultants, budgets, and forecasting for the ERP/SaaS stack • Evaluate and integrate new tools • Serve as escalation point for systems incidents, performing diagnostic testing, root-cause analysis, and durable fixes

🎯 Anforderungen

• 7+ years in ERP/business systems roles • 5+ years of hands-on NetSuite administration and development in a multi-entity environment • Expert knowledge of SuiteScript 2.x, SuiteQL, NetSuite REST/SuiteTalk APIs, and Token-Based Authentication • Experience building and debugging production Map/Reduce scripts and RESTlets • Deep experience with iPaaS platforms; Celigo strongly preferred • Experience with high-volume integration patterns, concurrency management, and error recovery • Experience in DTC/subscription commerce or omnichannel consumer businesses with order volumes in the hundreds of thousands • Experience configuring and supporting EDI connections such as EDI 850, 810, and 856 • Fluent use of LLMs, agents, Claude, and MCP for AI-augmented development and automations with guardrails • Working knowledge of SQL and data warehouse integration; Snowflake preferred • Fluency in cloud computing and the modern SaaS ecosystem • Knowledge of order-to-cash, revenue recognition, month-end close, and procure-to-pay • Experience owning software budgets, forecasting systems spend, and delivering cross-functional implementations • Strong communication, analytical problem-solving, business acumen, collaboration, mentoring, governance, documentation, systems thinking, and architecture skills • NetSuite Administrator, SuiteFoundation, or SuiteCloud Developer certification a plus

🏖️ Vorteile

• Equity • Medical insurance • Dental insurance • Vision insurance • Life insurance • AD&D coverage • Long-term disability coverage • Mental Wellness support • Employee Assistance Program (EAP) • Wellness stipend • 401(k) plan through Betterment with employer matching • Multiple medical, dental, and vision plans with generous employer contributions • Virtual care • Complimentary Aaptiv membership for fitness and mental wellness • HSA with employer contributions • Fullscript discounts for supplements • 12 free therapy sessions per year for employees and eligible dependents • Coaching and meditation • 24/7 access to Spring Health digital tools and care navigation • 100% match on the first 3% and 50% match on the next 2% of 401(k) contributions • 401(k) fully vested from day one • 18 weeks of fully paid parental leave • Flexible phased return after parental leave • Four weeks of paid transition time at 80% capacity or four days per week • 15 vacation days • 7 sick/safe days • 2 personal days • 10 Recharge Days (Summer + Winter) • 15 paid company holidays annually • Remote-first culture • $750 one-time remote work setup stipend • $450 quarterly wellness and workplace stipends via JOON • Pet insurance • Learning & development