Training Analyst

🕒 vor 2 Monaten

🏰 Missouri – Remote

🏰 Missouri – Remote

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🧐 Analyst

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

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SSM Health

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10.000+ Mitarbeiter

⚕️ Krankenversicherung

💰 Debt Financing im 2019-11

Healthcare Insurance

SSM Health ist ein katholisches, gemeinnütziges Gesundheitssystem, das Gemeinden im Mittleren Westen betreut. Es ist eines der größten katholischen Gesundheitssysteme in den Vereinigten Staaten und betreibt 23 Krankenhäuser sowie über 650 Arztpraxen, zusätzlich zu anderen ambulanten und virtuellen Gesundheitsdiensten in Illinois, Missouri, Oklahoma und Wisconsin. SSM Health widmet sich der Bereitstellung von qualitativ hochwertiger Versorgung durch ein umfassendes, integriertes Gesundheitsversorgungssystem. Die Organisation schätzt Vielfalt, Inklusion und das berufliche Wachstum ihrer 40. 000 Teammitglieder. SSM Health verpflichtet sich zu außergewöhnlicher Patientenversorgung und zeigt eine reiche Tradition des Dienstes seit über 150 Jahren.

Beschreibung

• Configures, supports and maintains Epic Training applications to meet the needs of the organization. • Serves as coordinator and collaborates with business operations, information technology, leadership, system users, and vendors. • Builds in and understands the Electronic Health Record (EHR) (Epic) in order to competently develop training curriculum, resources, and facilitate training delivery. • Analyzes new workflows, application dependencies, and user competencies through collaboration with operational end-users, subject matter experts (SME), and application analysts. • Designs and maintains Epic training environment build, scenarios, and role-based training materials. • Analyzes training data, reviews training feedback, and assessment data to determine curriculum modifications that ensure training success. • Contributes to the planning, design, development, build, and maintenance of the training environments.

🎯 Anforderungen

• Bachelor's degree, or equivalent years of experience and education • Three years' experience • Epic certification or accreditation in one or more modules

🏖️ Vorteile

• Paid Parental Leave : we offer eligible team members one week of paid parental leave for newborns or newly adopted children (pro-rated based on FTE). • Flexible Payment Options: our voluntary benefit offered through DailyPay offers eligible hourly team members instant access to their earned, unpaid base pay (fees may apply) before payday. • Upfront Tuition Coverage : we provide upfront tuition coverage through FlexPath Funded for eligible team members.