Senior GCP Data Engineer

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🕒 vor 5 Monaten

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Think Future Technologies

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201 - 500 Mitarbeiter

Gegründet 2006

🤖 Künstliche Intelligenz

🤝 B2B

Software Testing • Artificial Intelligence • B2B

Think Future Technologies ist ein führender Anbieter von Technologietalenten und -dienstleistungen mit Sitz in Gurgaon, Indien, und zusätzlichen Lieferzentren in Bhopal und Bangalore. Mit über zwölf Jahren Erfahrung bietet das Unternehmen eine umfassende Palette von Dienstleistungen an, darunter Softwaretests, Automatisierungstests, Entwicklung in den Bereichen KI, Blockchain, IoT und mobile Anwendungen sowie UI/UX-Design und DevOps-Lösungen. Sie konzentrieren sich darauf, Geschäftsabläufe und Produktentwicklung für Kunden in verschiedenen globalen Regionen zu verbessern.

Beschreibung

• Design, build, and own scalable data platforms on Google Cloud • Drive end-to-end data solutions, defining best practices, and mentoring team members • Work closely with stakeholders, analysts, and data scientists to deliver reliable, high-performance data pipelines and analytics platforms

🎯 Anforderungen

• 5+ years of experience in GCP Data Engineering • Strong hands-on experience with GCP services such as: BigQuery, Cloud Storage, Dataflow (Apache Beam), Pub/Sub, Cloud Composer (Airflow), Cloud Functions / Cloud Run • Experience designing batch and streaming data pipelines • Expertise in data warehousing and analytics architectures • Advanced proficiency in Python (data processing, orchestration, APIs, automation) • Strong command of SQL (complex queries, performance tuning, analytics use cases) • Experience defining data platform architecture, patterns, and best practices • Strong understanding of data modeling, partitioning, clustering, and optimization • Ability to translate business requirements into technical designs

🏖️ Vorteile

• 4.4 Glassdoor Rating • Fully remote work environment • Exposure to cutting-edge technologies and international clients spanning various industries • Opportunities to engage in diverse projects and technologies, with cross-domain training and support for career or domain transitions, including certifications reimbursement • Profitable and bootstrapped company • Flexible working hours with a 5-day workweek • Over 30 paid leaves annually • Merit-based compensation with above-average annual increments • Sponsored team luncheons, festive celebrations, and semi-annual retreats