Full Stack Developer II

🕒 vor 6 Tagen

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

💵 $92.776 - $114.061 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🧑‍💻 Full-Stack-Entwickler

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Trillium Health Resources

WebsiteLinkedInAlle Stellen

1001 - 5000 Mitarbeiter

🏥 Gesundheitswesen

💼 Beratung

📦 Logistik

Healthcare • Consulting • Logistics

Trillium Health Resources ist ein führender Spezialanbieter von Pflege-Management (LME/MCO) für Menschen mit schwerwiegenden Verhaltensstörungen, geistigen/entwicklungsbezogenen Behinderungen und Schädel-Hirn-Traumata in North Carolina. Die Organisation ist bestrebt, in die Gesundheit und das Wohlbefinden der Gemeinden, denen sie dient, zu investieren und bietet Dienstleistungen wie präventive Gesundheitsuntersuchungen, Krisenintervention und maßgeschneidertes Pflege-Management an. Trillium konzentriert sich darauf, den Zugang zu psychischen Gesundheits- und Substanzgebrauchsdiensten für seine Mitglieder zu verbessern und Unterstützung für gefährdete Bevölkerungsgruppen sicherzustellen.

Beschreibung

• Design, develop, and maintain application solutions • Apply independent judgment to implement features and resolve issues • Contribute to system design and support integration • Ensure reliable and scalable application performance • Develop and maintain complex SQL code, including stored procedures, functions, views, queries, and data-processing scripts • Analyze and troubleshoot database issues, including query performance, data discrepancies, failed processes, and production issues • Work with technical teams to identify and resolve root causes • Collaborate with Product Owners, Business Analysts, Application Developers, and QA teams to translate business needs into database solutions • Design, modify, and optimize database structures and data processes, including tables, indexes, relationships, ETL/data movement processes, and SQL queries • Participate in Agile/Scrum activities, including daily stand-ups, sprint planning, backlog refinement, and reviews • Manage assigned development work, code reviews, testing, documentation, and deployment activities • Develop and maintain APIs, integrations, and data processing components

🎯 Anforderungen

• Associate's degree and six (6) years of experience in web development, including ASP.NET, C#, JavaScript, HTML, and Cascading Style Sheets (CSS), Azure DevOps, Structured Query Language (SQL), and Microsoft Internet Information Services (IIS) or Microsoft .NET framework • Requires certification • Equivalent combination of education and experience accepted • An applicable information technology certification is required when qualifying through an Associate's degree pathway • Microsoft applications certifications MTA, MCSA, MCSD or equivalent certifications will be accepted • Must have a valid driver's license • Must reside within the United States • All candidates must pass a drug test as a condition of employment

🏖️ Vorteile

• A collaborative, mission-driven work environment • Competitive benefits and work-from-home options for most positions • Opportunities for professional growth in a diverse inclusive culture • Flexible work schedules with some roles with management approval • Work-from-home options available for most positions • Health Insurance with no premium for employee coverage • Flexible Spending Accounts • 24 days of Paid Time Off (PTO) plus 12 paid holidays in your first year • NC Local Government Retirement Pension (defined-benefit plan) • 401k with 5% employer match and immediate vesting • Public Service Loan Forgiveness (PSLF) qualifying employer • Quarterly stipend for remote work supplies