Teamlead Paid Social - D2C/Meta/100% remote (m/w/d)

🔥 vor 11 Minuten

🇩🇪 Deutschland – Remote

💵 €70.000 - €110.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

📈 Performance-Marketing-Manager

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Turnover Recruitment

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1 - 10 Mitarbeiter

🤝 B2B

🎯 Rekrutierung

👥 HR Tech

B2B • Recruitment • HR Tech

Recruiting

Beschreibung

• Fachliche Führung eines crossfunktionalen Performance-Marketing-Teams • Verantwortung für die Weiterentwicklung und Skalierung des Meta-Kanals • Analyse relevanter Performance-KPIs sowie Ableitung datengetriebener Optimierungsmaßnahmen • Entwicklung neuer Testing-Ansätze für Creatives, Funnels und Kampagnen • Enge Zusammenarbeit mit Creative, Design, Video und weiteren Marketing-Bereichen • Priorisierung von Projekten sowie Förderung einer eigenverantwortlichen und leistungsorientierten Teamkultur

🎯 Anforderungen

• Mehrjährige Erfahrung im Performance Marketing mit Schwerpunkt Meta Ads • Erste oder mehrjährige Führungserfahrung oder der Wunsch, als erfahrener Senior Performance Marketer den nächsten Schritt zu gehen • Erfahrung im D2C-, E-Commerce- oder Consumer-Brand-Umfeld – idealerweise mit erklärungsbedürftigen Produkten • Sehr gutes Verständnis relevanter Performance-KPIs sowie einer datengetriebenen Arbeitsweise • Erfahrung in der Entwicklung und Skalierung erfolgreicher Paid-Social-Kampagnen • Strategisches Denken kombiniert mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität • Freude an der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit sowie daran, Teams weiterzuentwickeln • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1/C2) sowie gute Englischkenntnisse