Senior Accounting Analyst

🕒 vor 15 Tagen

🧀 Wisconsin – Remote

🧀 Wisconsin – Remote

💵 $64.000 - $80.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

🧾 Leiter Rechnungswesen

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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VF Corporation

WebsiteLinkedInAlle Stellen

10.000+ Mitarbeiter

Gegründet 1899

🏭 Fertigung

👗 Mode

🛒 Einzelhandel

Manufacturing • Fashion • Retail

Die VF Corporation ist ein weltweiter Marktführer im Bereich markenorientierter Lifestyle-Bekleidung, Schuhe und Accessoires, mit einem vielfältigen Portfolio an ikonischen Marken wie The North Face, Vans und Timberland. Das Unternehmen verpflichtet sich zur Nachhaltigkeit und Innovation in seinen Betriebsabläufen und Produkten, um die Leistung und den Stil seiner Angebote zu verbessern.

Beschreibung

• Perform and review lease accounting activities, including recognition, modifications, terminations, and related journal entries • Ensure lease accounting complies with US GAAP (ASC 842) and remains consistent across brands and entities • Analyze lease-related balances and ensure accurate reflection in financial statements and corporate reporting • Drive month-end close activities, including journal entries, reconciliations, and variance analysis • Ensure accurate and timely reporting of lease-related financial statement components in alignment with corporate close timelines • Assist with final review of monthly, quarterly, and annual financial reporting deliverables • Partner with Corporate Accounting and External Reporting teams on quarterly and annual SEC reporting • Prepare audit support documentation, including walkthroughs and testing support • Act as a primary accounting contact for internal and external audits • Identify control gaps and process inefficiencies; drive remediation and continuous improvement • Participate in system implementations, upgrades, and process improvement initiatives • Support testing for accounting-related projects, system changes, and new processes • Validate outputs and accounting accuracy following system or process changes • Recommend improvements to enhance controls and reporting accuracy • Support process efficiency, data validation, and financial insights using data analytics tools or emerging technologies such as AI • Partner with Accounting, Lease Administration, and FP&A teams across the organization

🎯 Anforderungen

• Bachelor’s degree in Accounting or Finance or related field • 4+ years of progressive accounting experience, including experience in a multi-entity or publicly traded environment • Strong working knowledge of US GAAP • Experience materially contributing to month-end close, internal control compliance, and audit support • Proven ability to partner cross-functionally and communicate complex accounting topics to stakeholders • Experience in consumer, retail, apparel, footwear, or multi-brand environments • Familiarity with data analytics tools or emerging technologies • SAP experience • BPC experience • Strong analytical and problem-solving skills • High attention to detail with focus on accuracy • Ability to review and challenge financial data • Capacity to thrive in a fast-paced, matrixed organization • Ability to manage multiple priorities and meet deadlines • Must reside in Wisconsin • Ability to effectively partner with teams across multiple locations and time zones

🏖️ Vorteile

• Additional compensation awards may include an annual incentive plan, sales incentive, or commission potential • Benefits programs, including medical plans • Reasonable accommodations during the application process • Equal employment opportunity