(Senior) Service Now Consultant – Financial Services (all genders)

🔥 vor 37 Minuten

🇩🇪 Deutschland – Remote

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

🔧 ServiceNow

👻 Geisterscore 17%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Wavestone

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1001 - 5000 Mitarbeiter

Gegründet 2015

📣 Marketing

📦 Logistik

✈️ Reisen

Marketing • Logistics • Travel

Wavestone ist eine global agierende Unternehmensberatung, die strategische Transformationsdienstleistungen in verschiedenen Sektoren und Disziplinen anbietet. Sie liefern fortschrittliche Technologielösungen mit Schwerpunkt auf Cybersicherheit und Nachhaltigkeit. Mit über 5. 500 Mitarbeitern in 17 Ländern setzt sich Wavestone dafür ein, ihren Kunden ganzheitliche, umfassende Fähigkeiten bereitzustellen, um nahtlose Implementierung sicherzustellen und die Kundenerwartungen zu übertreffen. Ihre Dienstleistungen umfassen IT-Strategie, Daten- und KI-Beratung sowie Regelungs- und Risikomanagement.

Beschreibung

• Konzeption und Konfiguration von ServiceNow-Modulen bei Banken und Versicherungen, einschließlich Tabellen, Beziehungen und Lifecycle-Attributen • Übersetzung fachlicher und logischer Enterprise-Datenmodelle in technische Implementierungen innerhalb der ServiceNow-Plattform • Gestaltung und Implementierung von Integrationen und APIs zu angrenzenden Systemen wie ADOIT, Archer und OneTrust • Analyse von Prozessen sowie Identifizierung von Automatisierungs- und Optimierungspotenzialen • Entwicklung passender Lösungen • Steuerung von Workshops und Projekten von der Konzeption bis zur Umsetzung • Beschäftigung mit AI, GenAI und intelligenten Automatisierungslösungen • Übernahme von Verantwortung für Workstreams, Projekte und Kundenbeziehungen abhängig von der Erfahrung • Moderation von Architektur- und Designworkshops für Seniors • Direkter Kundenkontakt und Zusammenarbeit mit einem internationalen, länderübergreifenden Team

🎯 Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Finance oder vergleichbarer Fachrichtung • Fundierte Erfahrung als ServiceNow Consultant oder Architekt • Tiefgreifendes Know-how im ServiceNow Common Service Data Model (CSDM) • Kenntnisse gängiger Methoden des Data Governance Managements • Erfahrung bei der Definition kritischer Datenelemente sowie der Implementierung von Qualitäts- und Validierungsregeln • Verständnis von Service Data Modelling sowie von Anforderungen an Datenkonsistenz, Referenzintegrität und Identifier-Management über verschiedene Systeme hinweg • Fähigkeit, technische Architekturentscheidungen verständlich zu vermitteln und Stakeholder auf Management-, Fach- und IT-Ebene zusammenzubringen • Erfahrung im Financial-Services-Umfeld • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse • Flexibilität und Offenheit für nationale und internationale Projekteinsätze • Relevante ServiceNow-Zertifizierungen wie CSA, CIS, CAD oder CTA idealerweise vorhanden (optional)

🏖️ Vorteile

• Personal Growth Model and Coaching & Leading-Ansatz mit enger, vollumfänglicher Unterstützung in langfristiger Entwicklung und Daily Business • Breites Angebot an Weiterbildungen und Zertifizierungskursen in der Academy • Umfassendes AI Upskilling durch DataCamp und interne Initiativen • Individuelles Coaching • Flexibles Karrieremodell und Fluid Company Ansatz • Mobile Work Policy: Arbeit von zuhause oder in einem Büro in Deutschland • Mobile Work Abroad: bis zu 50 Tage pro Jahr aus dem EU-Ausland sowie UK, NOR, ISL, LIE und CHE • 30 Tage Jahresurlaub • Weitere Urlaubstage bei besonderen familiären Umständen • Verschiedene Sabbatical-Optionen • Festes monatliches Mobilitätsbudget • Powerdays für gemeinnütziges Engagement • Mitarbeiter-Netzwerke, z. B. Women's Network • Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen über Great Place To Work • Firmenevents • Interne Fitnessgruppen • Corporate Benefit Programm • Faire und attraktive Gehälter mit fixem und leistungsbasiertem Anteil • Regelmäßiger Gehaltsabgleich über externe Benchmark-Studien • Monetäre Vergünstigungen im Rahmen des EGYM Wellpass • Exklusive Corporate-Shopping-Rabatte • Employee Stock Ownership Plan (ESOP)

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Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

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