Small Business Territory Leader – Western Zone

🕒 vor 7 Monaten

🌵 Arizona, Colorado, +4 weitere Bundesländer – Remote

🌵 Arizona – Remote ⛰️ Colorado – Remote 🌽 Illinois – Remote 🌶️ New Mexico – Remote ❄️ Minnesota – Remote 🧀 Wisconsin – Remote

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

👻 Geisterscore 21%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Westfield Insurance

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1001 - 5000 Mitarbeiter

🛡️ Versicherung

🤝 B2B

👥 B2C

Insurance • B2B • B2C

Westfield Insurance ist ein genossenschaftliches Versicherungsunternehmen, das eine breite Palette von Personen- und Unternehmensversicherungsprodukten und -dienstleistungen anbietet. Gegründet im Jahr 1848 und von AM Best mit einem A-Rating bewertet, bietet Westfield Geschäftsschutz (gewerbliche Kfz-, Sach-, Haftpflicht-, Cyber-, Arbeitsunfall-, BOP-, Binnenschiff-, Bürgschaftsversicherungen), Privatkundenversicherungen (Hausbesitzer, Auto, hochwertige Immobilien, Wohnungseigentümergemeinschaft, Überschwemmung, Haftpflicht) sowie spezialisierte Versicherungen für Landwirtschaft und Agrarunternehmen an. Das Unternehmen legt besonderen Wert auf finanzielle Stärke, Engagement für die Gemeinschaft, digitale Kundentools (MyWestfield®) und Mehrwertdienste wie den gebündelten Sicherheitsdienst mit Sensoren (Ting) für berechtigte Versicherte.

Beschreibung

• Translate the Small Business strategy into clear regional priorities, sales plans, and execution rhythms. • Drive disciplined sales management practices, including goal setting, forecasting, pipeline management, and performance reviews. • Lead regional execution of segmentation, agency engagement strategy, and growth initiatives. • Lead, coach, and develop Territory Managers supporting the assigned territory. • Own hiring, onboarding, performance management, and succession planning for the zone. • Build a strong performance culture grounded in accountability, coaching, and continuous improvement. • Serve as a senior sales presence with key agency partners across the assigned territory, including joint planning, escalations, and growth discussions. • Ensure a consistent agency experience across field and virtual sales engagement models. • Monitor market trends, competitive dynamics, and agency needs to inform regional strategy and priorities. • Partner closely with Underwriting, Product, Distribution, and other business units to ensure alignment and execution. • Proactively identify process or capability gaps impacting sales performance and drive solutions. • Support change initiatives and operational improvements that enhance agent experience and sales productivity. • Establish clear operating rhythms for the region, including monthly reviews, performance tracking, and action planning. • Use data and insights to identify trends, risks, and opportunities, adjusting strategy as needed. • Manage priorities, remove barriers, and ensure focus on the highest-impact activities.

🎯 Anforderungen

• 8+ years of progressive experience in insurance sales, sales leadership, or business development. • Demonstrated success leading sales teams across multi-state or complex territories. • Strong understanding of small business insurance distribution and agency dynamics. • Proven ability to drive profitable growth. • Bachelor’s degree in Business, Marketing, or related field, or equivalent experience. • Valid driver’s license and ability to travel regularly within the assigned territory.

🏖️ Vorteile

• Role includes a company car with regular travel within the assigned territory.