Responsable affiliation

Emploi pas sur LinkedIn

🔥 il y a 1 heure

🇪🇺 Europe – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

🪙 Responsable Affiliation

👻 Score fantôme 22%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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BOOSTA

Site WebLinkedInTous les Emplois

11 - 50 employés

Fondée en 2019

🎯 Recrutement

💼 Conseil

👥 RH Tech

Recruitment • Consulting • HR Tech

BOOSTA est un cabinet de conseil en solutions de recrutement et en gestion des talents, qui accompagne les organisations pour relever leurs défis de recrutement technique et opérationnel. Ses services comprennent le recrutement intégré, les audits de gestion des talents, le sourcing spécialisé (Talent Stream, avec accès à plus de 900 000 candidats), la marque employeur, les stratégies DEI, l’ingénierie des processus de recrutement, ainsi que le coaching et la formation des dirigeants. BOOSTA conçoit des programmes de gestion des talents sur mesure et évolutifs, s’appuie sur l’IA pour favoriser des recrutements et une évaluation des candidats fondés sur les données, et a réalisé des recrutements à grande échelle pour ses clients — notamment en aidant Trainline à recruter plus de 150 personnes en moins de 15 mois.

Description

• Vendre des produits. • Gérer les tunnels de vente. • Intégrer les partenaires au tunnel de vente (avant-vente). • Gérer les offres par flux. • Mettre à jour les données dans le panneau d’administration. • Mener des activités de développement commercial, notamment participer à des conférences et rencontrer des partenaires afin de construire des partenariats mutuellement avantageux. • Développer la monétisation du trafic d’une plateforme de comparaison et d’avis dans le secteur de l’iGaming, selon un modèle de monétisation par affiliation.

🎯 Exigences

• Expérience en marketing d’affiliation (iGaming). • Connaissance et compréhension du fonctionnement des programmes d’affiliation. • Capacité à utiliser des plateformes et des outils d’affiliation. • Excellentes aptitudes à la communication pour échanger avec les affiliés et les partenaires. • Compétences analytiques permettant de suivre et d’analyser les performances des campagnes d’affiliation. • Capacité à planifier et à mettre en œuvre des stratégies d’acquisition de nouveaux affiliés. • Capacité à travailler en équipe et à coordonner les actions avec les autres services. • Compréhension et connaissance des spécificités de l’activité des partenaires, de leurs besoins et des leviers permettant de les influencer. • Expérience commerciale. • Sens du résultat et capacité à gérer plusieurs opérations commerciales simultanément. • Une expérience avec un CRM commercial serait un plus.

🏖️ Avantages

• 28 jours ouvrés de congés payés. • Horaires flexibles et possibilité de travailler à distance. • Assurance santé et accompagnement en santé mentale. • Prise en charge des formations et des cours. • Cours d’anglais et clubs de conversation. • Bibliothèque interne et événements de formation. • Excellentes fêtes d’entreprise et activités de team building.

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