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Gismart

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201 - 500 employés

👥 B2C

🧘 Bien-être

📱 Médias

B2C • Wellness • Media

Gismart est un développeur d'applications mobiles qui crée des applications primées pour les consommateurs dans les domaines de la santé, du bien-être, des utilitaires et de la musique. L'entreprise rapporte plus d'un milliard de téléchargements dans le monde et plus de 30 millions d'utilisateurs actifs mensuels, et déclare avoir pour mission de rendre le bien-être personnel plus accessible grâce à une technologie interactive facile à utiliser. Gismart se concentre sur les expériences mobiles B2C qui encouragent des habitudes saines et propose des applications de musique et d'utilitaires pour un large public de consommateurs.

Description

• Prendre en charge le parcours utilisateur depuis le premier achat jusqu'à la fin de la relation client • Identifier les opportunités pour améliorer l'activation, l'engagement, la rétention, la monétisation et la valeur vie client (LTV) • Travailler sur les fonctionnalités d'applications mobiles : onboarding, paywalls, mécanismes d'abonnement, parcours de contenu, parcours d'apprentissage et boucles d'engagement • Construire et prioriser la roadmap produit en collaboration avec la direction, le design, l'ingénierie, l'analytics, le marketing et les équipes créatives • Mener la discovery produit via l'analyse du comportement utilisateur, les études de marché, l'analyse concurrentielle, les retours du support et les analytics produit • Rédiger des spécifications produit claires, des user stories, des critères d'acceptation et des briefs d'expérimentation • Lancer et analyser des tests A/B sur l'onboarding, les paywalls, la tarification, la rétention, l'engagement et la monétisation • Suivre les métriques produit, tirer des conclusions à partir des données et prendre des décisions : déployer / itérer / abandonner • Collaborer avec les équipes UA, PMM, créatives, ASO et growth pour améliorer l'entonnoir complet, de l'acquisition à la rétention sur le long terme • Identifier proactivement les problèmes et agir sans attendre des instructions détaillées

🎯 Exigences

• Minimum 3 ans d'expérience en Product Management sur des produits mobiles B2C • Expérience pratique des processus de développement d'applications iOS et/ou Android • Excellente connaissance des modèles de monétisation par abonnement ou freemium • Expérience avérée dans l'amélioration de métriques produit : conversion, rétention, LTV, ARPU, ARPPU, churn, activation ou engagement • Expérience de travail avec des équipes produit mobile : ingénieurs, designers, QA, analytics, marketing et direction produit • Fortes compétences analytiques : analyse d'entonnoir, analyse de cohortes, analyse de rétention, tests A/B et interprétation d'expériences • Capacité à travailler dans l'ambiguïté, définir les priorités et faire avancer les initiatives de manière autonome • Expérience dans la rédaction d'exigences produit claires et dans la conduite d'initiatives tout au long de leur cycle de vie : discovery, release, analyse et itération • Niveau d'anglais suffisant pour travailler avec des équipes internationales et analyser des références de marché globales

🏖️ Avantages

• Culture remote-first : notre équipe est diverse et étendue, tout comme notre portefeuille de produits. Nous offrons un planning de travail flexible et vous permettons de travailler depuis n'importe où dans le monde, soit en télétravail, soit depuis l'un de nos hubs • Indemnité coworking : nous prenons en charge 100 % des frais d'espaces de coworking en Ukraine (sauf à Kyiv, où nous disposons d'un hub convivial et autonome) et 50 % des frais d'espaces de coworking dans le reste du monde afin de garantir à chacun un espace de travail confortable et inspirant • Déjeuners gratuits au bureau : nous souhaitons que vous restiez énergisé et concentré, nous fournissons des déjeuners gratuits pour tous ceux travaillant depuis nos hubs • Politique de jours fériés : Gismart observe les jours fériés selon les calendriers ukrainien ou polonais. Les employés situés dans d'autres pays ont droit à 12 jours fériés par an • Indemnisation maladie à 100 % • Santé mentale et physique : pour vous aider à rester heureux et en bonne santé, Gismart prend en charge partiellement votre assurance médicale, les activités sportives et les frais de thérapie • Politique d'équipement personnel : nous vous fournissons tout le matériel nécessaire ou couvrons les coûts d'entretien de vos propres outils • Formation et développement personnel : Gismart prend en charge 70 % de vos formations professionnelles. Nous finançons également 100 % des cours d'anglais corporate • Politique de congés : chaque employé bénéficie de 18 jours ouvrés de congés payés et de 3 jours personnels par an, avec un jour supplémentaire ajouté pour chaque année passée chez Gismart • Événements d'entreprise : nous sommes remote-first, mais aimons nous rencontrer en personne. Lorsque cela est possible, nous organisons des événements d'entreprise et des activités de team-building dans tous les hubs Gismart