Director, Sales Worldwide Accounts – Group Sales

🕒 il y a 1 mois

⚔️ Virginia – Distant

⚔️ Virginia – Remote

💵 $100 000 - $145 000 / an

⏰ Temps Plein

🔴 Expert

🤑 Commercial

👻 Score fantôme 6%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

Postuler Maintenant

Trouver des Emplois à Distance Similaires

Configurer une alerte email pour les nouveaux emplois

📊 Vérifiez votre score de CV pour ce poste

Améliorez vos chances d'obtenir un entretien en vérifiant votre score de CV avant de postuler.

Télécharger le CV

Hilton

Site WebLinkedInTous les Emplois

10 000+ employés

Fondée en 1919

🏨 Hôtellerie

✈️ Tourisme

Hospitality • Travel

Hilton est une entreprise hôtelière mondiale qui exploite et franchise un vaste portefeuille d'hôtels et de complexes dans les Amériques, en Europe, au Moyen-Orient, en Afrique et dans la région Asie-Pacifique. Les informations fournies se concentrent sur les carrières et les ressources pour les membres de l'équipe - mettant en lumière les parcours hôteliers, corporatifs, et pour étudiants/début de carrière, les avantages, les emplacements et le support multilingue - reflétant le rôle de Hilton en tant qu'employeur international dans le secteur de l'hôtellerie et des services aux clients. L'activité principale de Hilton est centrée sur la fourniture d'hébergements, d'expériences client et de services d'hospitalité dans le monde entier.

Description

• Identify, develop, and lead an identified roster of accounts to generate market share growth and expand Hilton's presence across key corporate companies and industries • Guide account planning strategy to facilitate account growth • Aggregate client account-based growth data and evaluate opportunities • Qualify accounts and maintain compliance with account governance protocol • Meet clients' daily needs while identifying initiatives to improve operational and financial performance • Serve as a subject matter expert in all Hilton brands and close sales with clients • Anticipate client needs and develop tailored approaches • Generate leads and mine opportunities within existing accounts to drive incremental revenue • Collaborate with Hilton Direct partnership team members and HWS Sales Specialists to drive total account value and provide total client solutions • Network with business decision-makers and executives to influence positive buying behaviors • Model account-based trends, compare results with prior years, and forecast future account growth rates • Provide accurate monthly, quarterly, and annual revenue forecasting and deliver revenue targets • Understand industry trends affecting customer buying behaviors and offer innovative solutions

🎯 Exigences

• Ten (10) years of hotel/travel sales and account management experience • Experience analyzing data and making data-centric recommendations • Experience maintaining national or global accounts • Knowledge of the hospitality and travel industry • Willingness to travel up to 40% • BA/BS Bachelor's Degree listed as useful, not required • In-depth knowledge and use of Delphi or a similar property sales management system listed as useful • Experience using Salesforce (CRM) listed as useful

🏖️ Avantages

• 110 nights of deeply discounted travel, with room rates as low as $40/night through the Go Hilton travel program • Employee stock purchase program (ESPP) with a 15% discount on Hilton shares • Paid parental leave for eligible Team Members, including partners and adoptive parents • Dedicated caregiving concierge services • Crisis Concierge support • Free counseling and support through the Employee Assistance Program (EAP) for eligible Team Members • Generous paid time off (PTO) • Health and welfare benefits, including health plans, dental coverage, and vision coverage • Retirement plans • Hilton Sales Incentive Plan (SIP), subject to plan terms and conditions • Company's long-term incentive plan, subject to plan terms and conditions • Virtual/remote work arrangement