Sales Director – Executive Search

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 3 mois

⛰️ Colorado, Connecticut, +9 états de plus – Distant

⛰️ Colorado – Remote 🦌 Connecticut – Remote 🐊 Florida – Remote 🌽 Illinois – Remote 🦞 Maine – Remote 🗻 New Hampshire – Remote 🌲 North Carolina – Remote 🍂 Massachusetts – Remote ⚓ Rhode Island – Remote 🌴 South Carolina – Remote 🤠 Texas – Remote

💵 $100 000 - $120 000 / an

⏰ Temps Plein

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livingHR, Inc.

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51 - 200 employés

Fondée en 2009

🎯 Recrutement

👥 RH Tech

🤝 B2B

Recruitment • HR Tech • B2B

livingHR, Inc. est une agence de conseil en ressources humaines centrée sur l'humain qui fournit des services RH gérés, du recrutement et des recherches de cadres, du leadership RH intérimaire/à temps partiel, et des missions de transformation RH basées sur des projets. Entreprise 100 % détenue par des femmes et intégrée à la technologie, basée à Tampa avec plusieurs bureaux aux États-Unis, livingHR offre des opérations RH, la sélection et l'implémentation de technologies RH, la stratégie DEIB, des programmes de performance et d'apprentissage, du conseil en rémunération globale, ainsi que la conception de la marque employeur et de la culture pour des organisations de toutes tailles. Elle propose des produits tels qu'un portail de transition de carrière et une plateforme d'informations sur les employés, tout en servant des clients à l'échelle nationale dans des secteurs tels que la technologie, la santé, les services financiers, les services professionnels et la vente au détail consommateur.

Description

• Manage the full sales cycle: prospecting, qualifying, scoping, proposing, and closing new business across consulting, Executive Search, and recruiting services. • Consult with clients to understand leadership gaps, role profiles, search strategy, compensation ranges, and success criteria for executive-level and specialized hiring. • Develop relationships with strategic partners to enhance Executive Search engagements. • Organize and attend prospect and industry events that position the company as a leader in HR transformation.

🎯 Exigences

• Many years of experience in HR consulting and Executive Search • Strong sales skills with a proven track record • Ability to manage relationships with HR and C-suite leaders • Experience in prospecting and closing new business • Strong understanding of market strategies and HR solutions

🏖️ Avantages

• Comprehensive Benefits: We provide a wide range of benefits, including medical, dental, 401k, STD/LTD, life, and telehealth mental health counseling. • Flexible PTO/Paid Holidays: We encourage you to use your time, with a minimum requirement, and provide *23 paid holidays. • Autonomy & Flexibility: We call it, WfWiMS “Work from Where it Makes Sense,” a philosophy we have had in play since our inception in 2009, and we have no plans to change.