Relationship Manager I

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 22 jours

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $46 000 - $70 000 / an

⏰ Temps Plein

🟢 Junior

💰 Responsable de comptes

🚫👨‍🎓 Aucun diplôme requis

👻 Score fantôme 2%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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MAP Retirement

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51 - 200 employés

Fondée en 1997

💼 Conseil

💸 Finance

📋 Conformité

Consulting • Finance • Compliance

MAP Retirement est une entreprise spécialisée dans l'administration de plans de retraite et les services fiduciaires, qui collabore avec des propriétaires d'entreprises et des conseillers financiers pour concevoir, administrer et garantir la conformité des plans de retraite proposés par les employeurs (tels que les plans 401(k) Safe Harbor). Ils proposent des services d'administration de plans, des revues de conformité, un support fiduciaire (y compris en tant que fiduciaire 3(16)) et des options de services par niveau, allant du conseil à la gestion complète du plan, ainsi qu'un soutien paie/RH et une coordination avec les gardiens de dossiers et partenaires en investissements. Leurs services visent à minimiser les risques, réduire le fardeau administratif et améliorer les résultats des plans pour les employeurs et les employés.

Description

• Serve as the primary contact for a designated group of retirement plan clients and their financial advisors • Respond to requests quickly and resolve issues proactively • Partner with Plan Consultants when compliance questions require deeper ERISA expertise • Track and manage deadlines for annual plan compliance • Prepare census requests, contribution summaries, and refund forms • Identify and communicate late deposits and minimum distribution obligations • Assist with force-outs, annual notices, and recordkeeper disclosures • Support distributions, corrections, and plan transitions • Collaborate with actuaries, plan consultants, and internal teams on plan design questions • Maintain accurate client records in PensionPro • Update internal workflow systems to reflect client activity • Coordinate with Finance on billing and receivables • Support onboarding, conversions, and plan terminations

🎯 Exigences

• 1–3 years of experience in retirement plan administration or client services • Strong communication and interpersonal skills • Ability to juggle multiple priorities and deadlines without dropping the ball • High attention to detail and a problem-solving mindset • Comfortable in a fast-paced, collaborative environment • Familiarity with PensionPro or FTW is preferred

🏖️ Avantages

• Medical, Dental & Vision — we cover 80% for employees, 50% for dependents • 401(k) with safe harbor contributions • Generous open PTO policy • Life insurance • FSA & HSA • Ongoing industry training and professional development • A team that genuinely likes working together

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