
201 - 500 employés
Fondée en 2018
👥 RH Tech
🎯 Recrutement
☁️ SaaS
💰 €1 300 000 Seed Round - RemotePeople en 2024-02
HR Tech • Recruitment • SaaS
Remote People est une plateforme mondiale de ressources humaines qui aide les entreprises à recruter, employer et intégrer des talents dans plus de 150 pays. La société propose des services d'Employeur de Dossier (EOR) et de Contractuel de Dossier, la paie globale, des avantages sociaux, un soutien en matière d'immigration et de visa, la conformité locale et la création d'entités, un recrutement interne, ainsi qu'un tableau de bord SaaS centralisé pour gérer les recrutements et les opérations de la main-d'œuvre. Remote People combine expertise juridique, de paie et de ressources humaines avec la technologie pour simplifier le recrutement international et la gestion de la main-d'œuvre.
🕒 il y a 2 mois
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
Améliorez vos chances d'obtenir un entretien en vérifiant votre score de CV avant de postuler.

201 - 500 employés
Fondée en 2018
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Remote People est une plateforme mondiale de ressources humaines qui aide les entreprises à recruter, employer et intégrer des talents dans plus de 150 pays. La société propose des services d'Employeur de Dossier (EOR) et de Contractuel de Dossier, la paie globale, des avantages sociaux, un soutien en matière d'immigration et de visa, la conformité locale et la création d'entités, un recrutement interne, ainsi qu'un tableau de bord SaaS centralisé pour gérer les recrutements et les opérations de la main-d'œuvre. Remote People combine expertise juridique, de paie et de ressources humaines avec la technologie pour simplifier le recrutement international et la gestion de la main-d'œuvre.
• Identify and research target accounts in the HRTech and mid-market space. • Reach out to potential clients via email, LinkedIn, calls, and events to generate qualified opportunities. • Consistently create and manage a healthy pipeline of prospects to support revenue growth targets. • Conduct discovery calls to understand client needs and assess fit for Horizons’ EOR and payroll solutions. • Partner with Account Executives to hand over high-quality leads and ensure smooth pipeline progression. • Identify new market trends, customer pain points, and competitor activity. • Where appropriate, move opportunities forward and close deals, gaining exposure to the full sales cycle.
• 1–3 years of experience in B2B SaaS sales, business development, or outbound prospecting (HRTech, payroll, or EOR experience a plus). • Proven success in outbound lead generation, booking meetings and building pipeline. • Strong communication skills: able to craft compelling outreach and engage decision-makers. • Highly organized, resilient, and goal-driven, with the ability to manage a large volume of outreach. • Familiarity with CRM systems (e.g., Salesforce, HubSpot) and sales engagement tools (Outreach, SalesLoft, etc.). • Ambitious self-starter who wants to grow into a closing AE role over time. • Fluency in English (C2 or equivalent). Spanish is a plus.
• A competitive salary • An asynchronous working environment • A "Remote-First" company environment (or Hybrid) - based on the nature of the job • The ability to work from abroad for a short period of time • Growth opportunities within the company • We provide all new joiners with the necessary hardware to ensure you have the tools you need to succeed from day one
Postuler Maintenant🕒 il y a 2 mois
Strategic Account Executive selling cloud-based CRM software to nonprofits. Building relationships and driving sales in the nonprofit sector while collaborating with marketing and internal teams.
🇺🇸 États-Unis – Télétravail
⏰ Temps Plein
🟡 Intermédiaire
🟠 Senior
🧑💼 Ingénieur d'affaires
🦅 Parrain de Visa H1B
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
🕒 il y a 2 mois
Sales Executive II managing mid- to large-market leave-of-absence sales opportunities at Alight. Owning RFP lifecycle, broker engagement, and prospect intelligence while collaborating with internal teams.
🇺🇸 États-Unis – Télétravail
💵 $135 000 - $165 000 / an
⏰ Temps Plein
🟡 Intermédiaire
🟠 Senior
🧑💼 Ingénieur d'affaires
🦅 Parrain de Visa H1B
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
🕒 il y a 2 mois
Enterprise Account Executive responsible for building relationships with enterprise-level clients. Driving sales growth for ePayPolicy, a leading provider of payment solutions for insurance companies.
🇺🇸 États-Unis – Télétravail
💰 Private Equity Round en 2020-01
⏰ Temps Plein
🟡 Intermédiaire
🟠 Senior
🧑💼 Ingénieur d'affaires
🦅 Parrain de Visa H1B
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
🕒 il y a 2 mois
Strategic Account Executive driving Zip’s expansion into global enterprises with $7B+ in revenue. Leading consultative sales in a high-impact role focused on procurement solutions.
🇺🇸 États-Unis – Télétravail
💵 $300 000 - $380 000 / an
⏰ Temps Plein
🟠 Senior
🔴 Expert
🧑💼 Ingénieur d'affaires
🦅 Parrain de Visa H1B
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
🕒 il y a 2 mois
Key Account Executive selling Identity Security Solutions at SailPoint, managing relationships with Fortune 50 accounts. Involved in maintaining satisfaction and identifying growth opportunities while engaging C-level executives.
🇺🇸 États-Unis – Télétravail
💵 $123 750 - $208 624 / an
⏰ Temps Plein
🟡 Intermédiaire
🟠 Senior
🧑💼 Ingénieur d'affaires
🦅 Parrain de Visa H1B
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis