Reliability Manager

🕒 il y a 21 jours

🌽 Illinois, Nebraska, +1 états de plus – Distant

🌽 Illinois – Remote 🌾 Nebraska – Remote 🧀 Wisconsin – Remote

💵 $105 000 - $140 000 / an

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

👔 Manager

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 0%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Smithfield Foods

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10 000+ employés

Fondée en 1936

🏭 Fabrication

🌾 Agriculture

🍽️ Alimentation et boissons

Manufacturing • Agriculture • Food & Beverage

Smithfield Foods est une entreprise alimentaire mondiale de premier plan et le plus grand transformateur de porc et producteur de porcs au monde. L'entreprise propose des produits de viande de haute qualité sous une variété de marques populaires, notamment Smithfield, Eckrich, Nathan’s Famous et Carando. Smithfield Foods est réputée pour ses approches innovantes, alliant tradition et technologie, pour façonner l'avenir de l'alimentation. La société s'engage à respecter une démarche durable, à soutenir les communautés et à produire des produits alimentaires sûrs, abordables et de haute qualité. En plus de ses opérations principales, Smithfield Foods s'engage activement dans des initiatives de soutien communautaire, telles que la lutte contre l'insécurité alimentaire et le soutien aux anciens combattants.

Description

• Collaborate with plant reliability teams and cross-functional departments to develop and deploy standardized maintenance strategies for existing and new equipment • Plan, develop and deploy best practices in maintenance management and reliability engineering • Champion asset health assurance, predictive and preventive maintenance, root cause analysis, component reliability and Operator-Driven Reliability • Standardize preventive and predictive maintenance strategies across Smithfield facilities • Share best practices, solve root causes and implement procedural changes to improve equipment reliability and performance • Partner with plant engineers, corporate teams and vendors to resolve engineering challenges and repetitive equipment failures • Identify cost-saving opportunities through improved equipment reliability, extended parts life and optimized labor costs • Identify training opportunities and develop a high-performance maintenance workforce • Use CMMS/SAP for data analysis and actionable reliability insights • Assess asset performance and advise whether equipment should be repaired or replaced • Lead engineers as applicable and provide training and guidance to plant staff, Project Engineers and Senior Project Engineers • Perform supervisory responsibilities including interviewing, hiring, training, assigning work, appraising performance, rewarding and disciplining employees, and resolving complaints and problems

🎯 Exigences

• Bachelor’s Degree from an accredited college or university in Engineering or related field and 5+ years of experience; or equivalent combination of education and experience, required • 2+ years of experience in a position of leadership, including team development and management, required • Knowledge of engineering principles and techniques related to food processing and the meat industry • Proficient in SAP and CMMS • Proficient in Microsoft Suite products • Ability to communicate technical ideas and concepts effectively • Ability to travel to other locations 50% of the time • Ability to apply sound engineering principles to operational and design issues • Excellent written and oral communication, organizational planning, teamwork, analytical reasoning and adaptability skills • Ability to work well with others in a fast-paced, dynamic environment • Ability to be respectful, approachable and team oriented while building strong working relationships and a positive work environment

🏖️ Avantages

• Relocation package available • Comprehensive total rewards package • Reasonable accommodations for individuals with disabilities