Senior Manager, ECM Business Development

🕒 il y a 24 jours

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $120 800 - $151 000 / an

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

💰 Business Developer (BDR)

👻 Score fantôme 0%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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The Kraft Heinz Company

Site WebLinkedInTous les Emplois

10 000+ employés

Fondée en 2015

👥 B2C

🍽️ Alimentation et boissons

🛒 Commerce de détail

💰 €20 000 000 Post-IPO Equity en 2019-06

B2C • Food & Beverage • Retail

La société Kraft Heinz est l'une des plus grandes entreprises mondiales de l'industrie alimentaire et des boissons, avec huit marques de plus d'un milliard de dollars et des ventes mondiales d'environ 25 milliards de dollars. Depuis plus de 150 ans, nous sommes un producteur reconnu à l'échelle mondiale pour nos aliments de haute qualité, savoureux et nutritifs. Bien que Kraft Heinz ait son double siège à Chicago et Pittsburgh, nos marques sont véritablement mondiales, avec des produits fabriqués et commercialisés dans plus de 40 pays. Ces produits très appréciés incluent des condiments et des sauces, du fromage et des produits laitiers, des plats, des viandes, des boissons rafraîchissantes, du café, des produits pour bébés et de nutrition, ainsi que de nombreux autres produits d'épicerie dans un portefeuille de plus de 200 marques historiques et émergentes. Nous apportons de la joie à l'heure des repas grâce à nos marques emblématiques, notamment Kraft, Oscar Mayer, Heinz, Philadelphia, Lunchables, Velveeta, Maxwell House, Capri Sun, Ore-Ida, Kool-Aid, Jell-O, Primal Kitchen et Classico, entre autres. Quelle que soit la marque, nous sommes unis sous une seule vision : Croître durablement en satisfaisant plus de consommateurs dans le monde entier. Pour donner vie à cette vision, notre équipe de plus de 37 000 passionnés de gastronomie, de penseurs créatifs et de performeurs de haut niveau, nous aide à fournir des repas à ceux qui en ont besoin grâce à notre partenariat mondial avec Rise Against Hunger. Nous nous engageons également à adopter des pratiques responsables et durables qui s'étendent à tous les aspects de notre entreprise, de nos consommateurs et de nos communautés. Chaque jour, nous transformons l'industrie alimentaire avec une pensée audacieuse et des résultats sans précédent. Si vous partagez notre passion - et êtes prêt à créer l'avenir, à bâtir un héritage et à diriger en tant que citoyen du monde - il n'y a qu'une seule chose à faire : rejoignez notre table et rendons la vie délicieuse !

Description

• Partner with the Director of Business Development to streamline and standardize operations and data across customer routines • Align brand, customer, and sales strategies to achieve and exceed KPIs • Support eCommerce customer teams in delivering top KPIs internally and with customers • Partner with analytics to create ECM reporting, primarily for Amazon and Last Mile customers • Discover, clean, connect, and combine retailer-partner and internal data for end-to-end analysis • Streamline execution and standardize reporting across ECM customer teams • Identify customer-level growth opportunities using analytical and financial skills • Monitor and analyze competitor and customer trends and shifts affecting KHC performance • Integrate eCommerce customers into existing KHC routines and create additional reporting and routines as needed • Integrate ECM reporting into sales-wide routines such as MBR and yearly planning • Own centralized ECM planning inputs into sales-wide strategies and routines • Manage ECM customer-focused reporting and action routines to ensure monthly targets are met • Integrate eCommerce business into cross-functional routines and projects • Partner with finance, supply chain, category management, insights, marketing, and other functions • Integrate customer reporting data into KHC systems for more accurate forecasting • Create customer-ready partnership materials • Align actionable insights plans with the shopper insights team • Support materials creation for routine connects with retailer partners and KHC eCommerce teams

🎯 Exigences

• Passion for high performance and digital success • Ownership mentality around performance, data, customer partnership, and planning • Strong CPG experience in Sales, Category Leadership, Insights, or eCommerce • Strong financial competence, including experience owning P&L and understanding profit and revenue drivers • Experience in sales or a center of excellence role owning a complete category or customer over multiple annual cycles • Strong project management and organization skills • Ability to be a trusted, simplistic storyteller who engages effectively at an executive level • Experience presenting and representing a broader team in milestone moments with leaders • Experience building presentations with a storytelling framework • Strong analytical thinking skills and/or experience in performance reporting/analytics • Motivated self-starter able to work under pressure and manage multiple priorities • Strategic thinking and ability to connect consumer insights to business goals

🏖️ Avantages

• Performance-based bonus • Healthcare coverage • Protection and savings plans • Medical • Prescription Drug • Dental • Vision • Screenings/Assessments • Paid Time Off • Company Holidays • Leave of Absence • Flexible Work Arrangements • Recognition • Training • Employee Assistance Program • Wellbeing Programs • Family Support Programs • 401k • Life insurance • Accidental Death & Dismemberment • Disability • Events, resources, and learning opportunities supporting physical, social, emotional, and financial well-being • Business Resource Groups with thought leadership, employee engagement, and professional development opportunities • High quality learning experiences for managers and leaders