
11 - 50 employés
🔒 Cybersecurity
💼 Conseil
🤝 B2B
Cybersecurity • Consulting • B2B
TMICC est un cabinet de conseil en IT et en cybersécurité basé aux Émirats arabes unis, qui accompagne des entreprises au Moyen-Orient et en Asie centrale. Créée en tant que spin-off de Gradient IT et de Guteberg Group, TMICC s’appuie sur plus de vingt ans d’expérience internationale dans les domaines de l’IT, du conseil SAP, des services cloud et de la cybersécurité pour proposer des solutions personnalisées et orientées résultats. Celles-ci permettent de réduire les risques, de fluidifier les opérations et de générer une valeur métier mesurable. L’entreprise se positionne comme un partenaire technologique de confiance, avec des experts certifiés, une présence régionale permettant d’intervenir rapidement et une approche axée sur des mises en œuvre concrètes et sécurisées, adaptées aux entreprises et aux acteurs régionaux.
🕒 il y a 7 jours
D'où vient cette offre
Publiée sur la page carrières de TMICC, pas via un site d'emploi
Repérée par Remote Rocketship il y a 7 jours

11 - 50 employés
🔒 Cybersecurity
💼 Conseil
🤝 B2B
Cybersecurity • Consulting • B2B
TMICC est un cabinet de conseil en IT et en cybersécurité basé aux Émirats arabes unis, qui accompagne des entreprises au Moyen-Orient et en Asie centrale. Créée en tant que spin-off de Gradient IT et de Guteberg Group, TMICC s’appuie sur plus de vingt ans d’expérience internationale dans les domaines de l’IT, du conseil SAP, des services cloud et de la cybersécurité pour proposer des solutions personnalisées et orientées résultats. Celles-ci permettent de réduire les risques, de fluidifier les opérations et de générer une valeur métier mesurable. L’entreprise se positionne comme un partenaire technologique de confiance, avec des experts certifiés, une présence régionale permettant d’intervenir rapidement et une approche axée sur des mises en œuvre concrètes et sécurisées, adaptées aux entreprises et aux acteurs régionaux.
• Développer le chiffre d’affaires et la présence des marques de glaces sur le secteur de Corse auprès des clients In Home et Out of Home • Développer le chiffre d’affaires auprès des clients professionnels du Hors Domicile, en collaboration avec le réseau de distribution Relais d’Or Miko • Fidéliser les clients existants, prospecter de nouveaux comptes et négocier des contrats de référencement dans la restauration, le snacking et les loisirs de plein air • Accompagner le référencement des produits, vendre les opérations promotionnelles et renforcer la visibilité des innovations et des marques • Représenter les marques lors d’événements et temps forts commerciaux • Suivre les performances du secteur dans le CRM et réaliser une veille concurrentielle • Contribuer au développement des compétences commerciales de la force de vente du distributeur via des formations et accompagnements terrain • Assurer la présence permanente des produits en points de vente et le référencement des nouveautés • Optimiser l’implantation des produits en linéaire • Négocier et mettre en œuvre les actions promotionnelles • Analyser et suivre les performances du secteur : distribution numérique, ruptures et évolution du chiffre d’affaires • Effectuer une veille active de l’environnement concurrentiel
• De Formation supérieure allant du Bac+2 à Bac+5 selon votre profil • Vous bénéficiez d’une première expérience réussie en tant que Commercial, idéalement dans le secteur de la distribution • Vous êtes rigoureux et organisé • Vous avez une bonne capacité d’analyse de la performance, un fort esprit d’équipe et un sens commercial développé • Vous avez un très bon relationnel et le goût du challenge • Vous faite preuve d’autonomie et êtes orienté résultats • Le permis B est obligatoire
• Continuous learning and development as the business grows • Reward linked to performance and contribution • Roles with real accountability and visible impact • Free to move fast, experiment and challenge how things are done • Inclusive culture with low ego and hierarchy • Career growth across functions and markets • Assistance available during the recruitment process for individuals with disabilities
Postuler MaintenantAméliorez vos chances d'obtenir un entretien en vérifiant votre score de CV avant de postuler.
🕒 il y a 8 jours
Responsable régional(e) des magasins chargé(e) de piloter la rentabilité, la performance et le développement des équipes dans les magasins de produits de literie d’Emma en France. Accompagnement des ouvertures, des opérations, de la formation et de l’expérience client.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
🕒 il y a 13 jours
Responsable Prescription chargé de développer les gammes de raccords et accessoires d’air comprimé de Prevost. Développement commercial, suivi technique des projets et gestion des relations avec les bureaux d’études et les installateurs.
🕒 il y a 14 jours
Responsable logistique Groupe chargé de standardiser le transport inter-sites européen d’InPost, d’optimiser les liaisons et de planifier les transports. Pilotage des opérations internationales, des tableaux de bord, des business cases et des équipes des différents marchés.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
🕒 il y a 14 jours
Responsable logistique groupe chargé d’optimiser le réseau européen de linehaul des colis d’InPost. Standardisation de la planification du transport, amélioration des flux transfrontaliers et accompagnement des marchés et des parties prenantes de haut niveau.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
🕒 il y a 15 jours
Manager Accès au marché démontrant la valeur clinique et économique des technologies de chirurgie robotique d’Intuitive. Accompagnement des hôpitaux français, des décideurs membres de comités de direction, des équipes commerciales et marketing, ainsi que de la stratégie de remboursement.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis