
51 - 200 funcionários
Fundada em 1987
👥 B2C
🛒 Varejo
B2C • Retail • Manufacturing
Arbi Arredobagno é uma empresa italiana de destaque, especializada no design e na fabricação de móveis para banheiro. Com mais de trinta anos de experiência, a Arbi se diferencia por sua abordagem inovadora, que combina tecnologia de ponta com design elegante. A empresa oferece uma ampla linha de produtos para banheiro, incluindo gabinetes, lavatórios, chuveiros e acessórios, todos desenvolvidos com foco em qualidade e satisfação do cliente. A Arbi colabora com designers renomados para criar soluções de banheiro estilosas e funcionais, que atendem a diferentes preferências. Valorizando o artesanato Made in Italy, a Arbi continua a consolidar sua reputação como líder do setor em mobiliário para banheiros.
🕒 Junho 4
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $100.000 - $150.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟠 Sênior
🔴 Especialista
🎯 Recrutador
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

51 - 200 funcionários
Fundada em 1987
👥 B2C
🛒 Varejo
B2C • Retail • Manufacturing
Arbi Arredobagno é uma empresa italiana de destaque, especializada no design e na fabricação de móveis para banheiro. Com mais de trinta anos de experiência, a Arbi se diferencia por sua abordagem inovadora, que combina tecnologia de ponta com design elegante. A empresa oferece uma ampla linha de produtos para banheiro, incluindo gabinetes, lavatórios, chuveiros e acessórios, todos desenvolvidos com foco em qualidade e satisfação do cliente. A Arbi colabora com designers renomados para criar soluções de banheiro estilosas e funcionais, que atendem a diferentes preferências. Valorizando o artesanato Made in Italy, a Arbi continua a consolidar sua reputação como líder do setor em mobiliário para banheiros.
• Own full-cycle recruiting for Account Executive, Business Development, and senior sales roles across Argano's service lines and geographies. • Develop and implement comprehensive recruitment strategies to attract highly qualified sales candidates. • Build and maintain a proactive talent pipeline of high-performing sales professionals. • Hunt passive candidates through LinkedIn Recruiter, industry networks, competitor mapping, events, and referral cultivation. • Partner with leadership to deeply understand each Business Unit needs, target verticals, and deal size expectations. • Develop proactive recruitment strategies aligned with organizational growth objectives.
• Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field preferred. • 7 –10+ years of full-cycle executive sales recruiting experience. • Minimum 4+ years recruiting specifically for technical sales-related positions. • Demonstrated success recruiting technical sales candidates. • Proven track record of closing executive, senior sales, and account managers. • Strong knowledge of executive search methodologies and talent mapping. • Exceptional verbal and written communication skills. • Ability to build credibility with executives, hiring leaders, and candidates.
• Health insurance • 401(k) matching • Flexible work hours • Paid time off • Professional development
Candidatar-se🕒 Junho 4
Senior Recruiter responsible for Service Excellence throughout the recruitment cycle at Cielo. Mentoring team members and delivering top talent for client hiring managers, demonstrating innovative search techniques.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Junho 4
51 - 200
Talent Sourcer specializing in Sales roles at Ashby, leveraging innovative sourcing strategies for tech talent acquisition. Join a dynamic People & Talent team driving exceptional growth.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $110.000 - $130.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
🎯 Recrutador
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Junho 3
Principal Staffing Consultant at SHI International leading recruitment lifecycle for technology roles. Engaging customers and mentoring other recruiters in sourcing and placements.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $150.000 - $200.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🔴 Especialista
🎯 Recrutador
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Junho 3
Lead Talent Acquisition Operations Analyst optimizing recruitment processes for GE Vernova in a remote setting. Shape TA strategies and drive change for enhanced hiring efficiency.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Junho 3
Clinical Recruiter supporting healthcare recruitment for Sprinter Health. Managing high-volume requisitions and collaborating with hiring managers to fill clinical and operations roles.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💰 $33.000.000 Series A em 2021-11
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
🎯 Recrutador
🦅 Patrocina Visto H1B
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório