Associate Recruitment Consultant, Bilingual Korean, Chinese, Japanese

Vaga não está no LinkedIn

🕒 Agosto 21

🏖️ New Jersey – Remoto

🏖️ New Jersey – Remote

⏰ Tempo Integral

🟢 Júnior

🟡 Pleno

🎯 Recrutador

🚫👨‍🎓 Sem graduação necessária

👻 Score fantasma 31%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Cesna - Recruitment experts worldwide

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51 - 200 funcionários

Fundada em 1999

🎯 Recrutamento

🤝 B2B

Recruitment • B2B

A Cesna - experts em recrutamento mundial é uma empresa global de recrutamento e busca executiva, fundada em Seul em 1999, com sua primeira filial internacional aberta em Nova York em 2003. Ela opera uma rede de profissionais de busca executiva através da Ásia/Pacífico, China, Europa e Américas, mantém escritórios comerciais em San Jose, Nova Jersey, Dallas, Washington DC, Xangai e Singapura, e já trabalhou com mais de 4. 000 empresas. A Cesna oferece listagens de empregos e serviços de recrutamento para uma ampla variedade de clientes corporativos, focando em conectar candidatos de alto nível a empresas ao redor do mundo.

Descrição

• Source candidates through headhunting, job boards, social media, and internal databases • Conduct candidate interviews, including screening, phone, virtual, and on-site interviews • Manage the end-to-end interview process between candidates and clients • Advise clients on hiring strategies and talent acquisition needs • Present and promote qualified candidates to clients • Extend offers to selected candidates and close placements • Build and maintain client relationships through business development • Promote Cesna Group’s services to new and existing clients • Negotiate terms of business with clients

🎯 Requisitos

• Internship or experience in sales or recruiting field • Strategic thinker who works effectively under pressure • Fluency in English • Fluency in Korean, Mandarin, or Japanese is highly desirable • MBA preferred • Passionate about performance, achievement, and teamwork • Strong interpersonal and communication skills

🏖️ Benefícios

• Competitive base salary • Uncapped quarterly bonuses • Promotions based on performance • 10 days of paid vacation per year • Medical insurance • Employee referral & sales bonuses • Work visa sponsorship available • Quarterly luxury incentive trips for top performers • Regular team-building events and social outings • Monthly champagne recognition awards • Charitable activities and fundraisers • Free coffee, soft drinks, and snacks • Summer Friday incentives