
1001 - 5000 funcionários
Fundada em 1999
📦 Logística
💼 Consultoria
🏭 Manufatura
Logistics • Consulting • Manufacturing
O Grupo Adriano Cobuccio é um conglomerado empresarial diversificado, com sede no Brasil, que consolidou suas operações em diversos setores da economia, incluindo agronegócio, serviços e produção industrial. Com 30 empresas estabelecidas, o Grupo prioriza a eficiência e a credibilidade enquanto amplia sua presença de mercado. Suas atividades vão de serviços financeiros e fundos de investimento à produção de commodities agrícolas e empreendimentos imobiliários.
🔥 31 minutos atrás
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
De onde vem esta vaga
Publicada na página de carreiras da Grupo Adriano Cobuccio, não em um site de vagas
Vista pela primeira vez pelo Remote Rocketship 31 minutos atrás
Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

1001 - 5000 funcionários
Fundada em 1999
📦 Logística
💼 Consultoria
🏭 Manufatura
Logistics • Consulting • Manufacturing
O Grupo Adriano Cobuccio é um conglomerado empresarial diversificado, com sede no Brasil, que consolidou suas operações em diversos setores da economia, incluindo agronegócio, serviços e produção industrial. Com 30 empresas estabelecidas, o Grupo prioriza a eficiência e a credibilidade enquanto amplia sua presença de mercado. Suas atividades vão de serviços financeiros e fundos de investimento à produção de commodities agrícolas e empreendimentos imobiliários.
• Conduzir processos completos de Recrutamento e Seleção para diferentes níveis e áreas • Realizar alinhamento de perfil com gestores e responsáveis pelas áreas • Fazer triagem de currículos, hunting, entrevistas e avaliação de candidatos • Elaborar pareceres e apresentar candidatos aos gestores • Acompanhar as etapas dos processos seletivos, garantindo agilidade e uma boa experiência aos candidatos • Acompanhar indicadores de R&S e propor melhorias nos processos
• Ensino superior completo ou em andamento em Psicologia, RH, Administração ou áreas correlatas • Experiência com Recrutamento e Seleção de ponta a ponta • Experiência com entrevistas por competências e hunting • Boa comunicação, organização e capacidade de conduzir múltiplos processos simultaneamente • Perfil proativo, analítico e orientado a resultados • Desejável experiência com recrutamento de posições estratégicas e uso de LinkedIn e Sólides • Pacote Office Intermediário • Visão estratégica e analítica • Vivência em Recrutamento e Seleção
Candidatar-se🕒 Ontem
Analista de RH responsável por conduzir programas de desenvolvimento, performance e aprendizagem na Ecogen. Apoiando a transição energética dos clientes por meio de soluções eficientes de geração de energia e utilidades.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
🕒 4 dias atrás
Analista de operações de RH no Workday responsável por otimizar as configurações de HCM, os relatórios, as integrações e a automação com IA da WEX. Suporte a usuários globais, integrações corporativas, governança de segurança e lançamentos semestrais do Workday.
🇧🇷 Brasil – Remoto
💰 $310.000.000 Post-IPO Debt em 2020-06
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
👩👩👧👦 Recursos Humanos (RH)
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Outubro 8
Especialista em Remuneração responsável pelo desenvolvimento de políticas, análises e programas de incentivo para uma empresa brasileira de soluções SaaS. Atuação com cargos, salários, benefícios e Design Organizacional.
🇧🇷 Brasil – Remoto
💰 $118.100.000 Private equity em 2025-09
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
👩👩👧👦 Recursos Humanos (RH)
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
🕒 Agosto 31
Liderança de RH na HUG, responsável pela gestão de talentos para comunicação e marketing. Atuação à frente de recrutamento, seleção, operações de RH e da equipe CONECTA.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
🕒 Agosto 21
Analista de RH responsável por conduzir processos seletivos de ponta a ponta para as marcas de moda da La Moda. Atua com atração de talentos, entrevistas e indicadores de recrutamento para operações de varejo.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório