Talent Acquisition Manager

Vaga não está no LinkedIn

🕒 Setembro 1

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

🎯 Recrutador

👻 Score fantasma 10%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Profound Research

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11 - 50 funcionários

🏥 Saúde

⚕️ Seguro de Saúde

💊 Farmacêutico

Healthcare • Healthcare Insurance • Pharmaceuticals

A Profound Research é uma organização de pesquisa clínica dedicada a conectar pacientes e médicos com opções terapêuticas avançadas por meio de ensaios clínicos. Eles se concentram em trazer ensaios clínicos para as comunidades dos pacientes, permitindo o acesso a tratamentos de ponta enquanto mantêm o cuidado dos provedores de saúde de confiança. A Profound Research está comprometida em avançar a ciência médica ao fornecer um cuidado compassivo adaptado às necessidades de cada paciente, ao mesmo tempo em que os envolve em pesquisas que podem fazer a diferença na sua saúde e na saúde de outros. Com uma rede de mais de 700 médicos e um painel de 750. 000 pacientes, a Profound se especializa em uma variedade de áreas terapêuticas, incluindo neurologia, dermatologia, oncologia e mais. Eles enfatizam valores como compaixão, urgência e excelência em sua missão de melhorar a vida dos pacientes por meio de ensaios clínicos inovadores.

Descrição

• Own and continuously improve Profound’s talent acquisition approach • Create practical recruiting systems and processes supporting quality, consistency, and growth • Anticipate evolving recruiting needs and build infrastructure, tools, and practices for organizational growth • Evaluate and improve recruiting technology, external partners, sourcing support, and other resources • Lead full-cycle recruiting across the organization • Build talent pipelines for recurring, difficult-to-fill, and strategically important roles • Conduct hands-on sourcing, assessment, and candidate engagement • Deliver a thoughtful candidate experience aligned with Profound’s culture and values • Serve as a trusted talent advisor to hiring managers • Translate business needs into effective recruiting strategies • Provide market perspective and challenge assumptions regarding candidate profiles, assessment, and selection • Coach and support managers to strengthen hiring capability • Monitor hiring demand, recruiting capacity, and talent-market conditions • Use recruiting data to diagnose challenges and improve hiring outcomes • Recommend allocation of internal resources, sourcing support, agencies, and flexible capacity

🎯 Requisitos

• 6+ years of progressive talent acquisition experience • Strong full-cycle recruiting capabilities across sourcing, candidate assessment, hiring manager partnership, and closing candidates • Experience helping build, improve, or scale talent acquisition practices in a growing organization • Strong business judgment and ability to translate hiring needs into recruiting strategies • Ability to challenge assumptions and recommend alternative approaches • Builder mindset with ability to identify problems, develop practical solutions, and create scalable structure • Ability to operate in a fast-changing environment while maintaining ownership, follow-through, and high standards • Strong communication and relationship-building skills • Experience recruiting in a multi-site, geographically distributed, or operationally complex organization preferred • Experience supporting meaningful organizational growth or scaling preferred • Experience in clinical research, healthcare, life sciences, biotechnology, or another regulated industry preferred • Experience using recruiting data, technology, talent pipelines, and flexible recruiting resources preferred • Reliable internet connectivity and productive professional remote work setup • Ability to communicate clearly verbally and in writing and interpret detailed materials

🏖️ Benefícios

• Comprehensive training, certification support, and ongoing education • Health insurance • PTO • Retirement plan • Professional development support • Remote or hybrid work setting • Flexible work environment • Collaborative culture • Leadership and advancement opportunities • Minimal travel to company sites, meetings, or partner locations