Senior Payroll Consultant, SAP HCM, Payroll

🕒 May 20

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SD Worx

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5001 - 10000 employees

Founded 1945

👥 HR Tech

☁️ SaaS

🏢 Enterprise

HR Tech • SaaS • Enterprise

SD Worx is a leading HR technology company that offers comprehensive staffing and career solutions. It specializes in providing payroll, workforce management, and human resources services across multiple locations in Europe. With a commitment to positive work environments and flexibility, SD Worx employs a diverse workforce and offers hybrid and remote work opportunities. The company has a strong European presence with local expertise in 26 countries, fostering diversity and innovation in its operations.

📋 Description

• Application Management in SAP HCM für die Module Personalverwaltung, Personalabrechnung oder Zeitwirtschaft. • Konzeption, Implementierung, Qualitätssicherung und Überführung von Anforderungen in die Produktion innerhalb der SAP HCM Module Personaladministration und -abrechnung bzw. Zeitwirtschaft • Betreuung und Beratung von Bestands- und Neukunden • Mitwirkung in Projekten zur Abbildung neuer Anforderungen • Aufnahme, Analyse, Erstellung und Umsetzung von Lösungskonzepten • Dokumentation der umgesetzten Anforderungen, Durchführung von Funktionstests und Fehlersuche • Unterstützung des Teamleiters

🎯 Requirements

• Ein tiefes Verständnis für HR-Prozesse und eine Affinität zu Technik. • Oder ein tiefes Verständnis von Technik plus Affinität zu HR. • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Ausbildung in der Informationstechnologie. • Umfangreiche Berufserfahrung als Berater oder Modulbetreuer in SAP HCM PA, PY oder PT • Sehr gute Kenntnisse im Customizing der entsprechenden SAP HCM Module • Gute Kenntnisse in der Erstellung und Weiterentwicklung von Schemata und Regeln für die Entgeltabrechnung • Gute technische Kenntnisse der deutschen Lohn- und Gehaltsabrechnung sind von Vorteil • Sicheres Auftreten und kompetenter Umgang mit Kunden, auch im Falle von Eskalationen • Hohes Maß an Eigeninitiative • Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten • Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse • Reisebereitschaft für gelegentliche Dienstreisen

🏖️ Benefits

• Flexible Arbeitszeiten und remote working • 30 Urlaubstage pro Jahr sowie Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage • unbefristeter Arbeitsvertrag (nach einer 6-monatigen Probezeit) • Kostenlose Sprachkurse (während der Arbeitszeit) • Betriebliche Krankenversicherung mit einem zusätzlichen jährlichen Gesundheitsbudget von 600 € • Erholungsbeihilfe in Höhe von 156 € netto jährlich • Sachbezug in Höhe von 50 € netto monatlich (einzulösen bei verschiedenen Anbietern wie Lieferando, REWE, Aral etc.) • Essenszuschuss von bis zu 40 € netto monatlich • Betriebliche Altersvorsorge • Kostenfreie Unfallversicherung • Vermögenswirksame Leistungen • Fahrradleasing über JobRad • Corporate Benefits mit Rabatten und Vorteilen bei über 800 Top-Markenanbietern • Workation: Möglichkeit, von jedem SD Worx-Standort aus zu arbeiten (4 Wochen pro Jahr, nur EU) • Empfehlungsprogramm • Lernmöglichkeiten: Durch einen individuellen Entwicklungsplan und professionelle Schulungen • Karriereentwicklung: Ob du dich in deinem Fachgebiet weiter spezialisieren oder dein Wissen horizontal erweitern möchtest, bei SD Worx gibt es immer Raum für Wachstum