Director, Field Access and Reimbursement – Psych

🕒 vor 12 Tagen

🌽 Illinois – Remote

🌽 Illinois – Remote

💵 $160.500 - $305.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🔴 Experte

👔 Direktor

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Warum dieser Wert:

• Seit 12 Tagen offen.
• Stellen bei diesem Unternehmen werden meist in 21 Tagen besetzt.

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AbbVie

WebsiteLinkedInAlle Stellen

10.000+ Mitarbeiter

Gegründet 2013

🏥 Gesundheitswesen

💼 Beratung

🏭 Fertigung

Healthcare • Consulting • Manufacturing

AbbVie ist ein weltweit tätiges Pharmaunternehmen, das innovative Medikamente und Lösungen zur Verbesserung des Lebens entdeckt und bereitstellt. Mit dem Schwerpunkt auf den weltweit größten gesundheitlichen Herausforderungen ist AbbVie in über 175 Ländern tätig und bietet eine breite Palette von Produkten in Bereichen wie Immunologie, Onkologie, Neurowissenschaften und Ästhetik an. AbbVie ist der wissenschaftlichen Innovation verpflichtet und investiert erheblich in Forschung und Entwicklung mit dem Ziel, erstklassige Medikamente zu produzieren. Das Unternehmen legt zudem großen Wert auf Vielfalt am Arbeitsplatz, Nachhaltigkeit und Patientenunterstützungsinitiativen, um sowohl für seine Patienten als auch für die gesamte Gemeinschaft positive Auswirkungen zu gewährleisten.

Beschreibung

• Set the vision and execution priorities for the Psychiatry Field Reimbursement Manager team • Own the measurement framework demonstrating impact on revenue, access velocity, pull-through, and patient starts • Ensure field operating procedures and activities comply with regulations, AbbVie policies, and MLR-approved ways of working • Develop and execute a national strategy for patient services, access resources, and programs • Identify training needs and support field, regional, and national meeting execution • Build access infrastructure, training, and deployment models for new indication launches, modalities, and geographic expansion • Monitor team performance, activity, and capacity through analytics • Shift the organization from activity metrics to impact metrics • Drive a high-performance culture grounded in accountability, compliance, and customer-centricity • Identify and develop succession candidates at Associate Director and Field Reimbursement Manager levels • Partner with Market Access, Trade, Legal, Compliance, Patient Support Services, and IT • Ensure compliant reimbursement support covering coding, coverage, billing, patient affordability, and product acquisition • Lead 3 Associate Directors and indirectly lead 23 Field Reimbursement Managers nationwide

🎯 Anforderungen

• Bachelor's degree required • Advanced degree (MBA, MPH, PharmD, or equivalent) strongly preferred • 8–12+ years of progressive experience in field leadership, access and reimbursement market access, and healthcare strategy • Minimum 5 years leading field-based teams, with demonstrated experience managing managers • Proven experience building or scaling an infield team through rapid growth • Ability to navigate regulatory requirements and mitigate compliance risks • Deep understanding of Medicare Parts A, B, C, and D reimbursement, specialty drug acquisition, and distribution • Excellent oral, written, and presentation communication skills • Strong interpersonal skills • Demonstrated leadership impact and ability to work effectively across functions • Valid driver's license • Ability to pass a pre-employment drug screening test and meet safe driving requirements • Ability to drive a personal auto or company car or truck, or a powered piece of material handling equipment

🏖️ Vorteile

• Paid time off (vacation, holidays, sick) • Medical, dental, and vision insurance • 401(k) • Eligibility to participate in long-term incentive programs

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